【株式会社ＲｅＳｔｙｌｅ】【埼玉/さいたま市】施工管理～県内7位の売上規模/年間休日120日/残業月20時間以下～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)


【埼玉/さいたま市】施工管理～県内7位の売上規模/年間休日120日/残業月20時間以下～


■大手不動産企業からの依頼を中心に、住まいの修理・リフォーム、リノベーションなどを行っている当社。業績好調につき、施工管理職を募集します。
【主な業務内容】
・施工計画作成
・現場管理(安全管理、工期管理、原価管理、品質管理)
・報告書作成(Excel、Wordにて作成)
・資材発注、納品管理
・現場巡回、検査
・元請けや職人との打ち合わせ　など
*案件は、マンションのフルリノベーション案件が多いです。
*エリアは、一都三県となり、出張対応はありません。案件も移動のしやすさを考慮して振り分けています。

■組織構成：入社後は現場同行など、OJTで学ぶほか、座学のような形で業務を学んでいきます。当社は、中途入社で活躍している社員が多く、過去には、美容師や金融業界出身など、他業界からの転職者も活躍しています。フォロー体制も充実しており、安心してスタートできる環境です。

■魅力ポイント：
【リピートオーダーも多く、売上も順調に推移】：リフォーム産業新聞に当社のインタビュー記事、特集記事が掲載され、その記事からも問い合わせが来ており、顧客紹介と合わせて、オーダーが増えています。
1社あたりで毎月10～20件のオーダーを頂けるほど、リピートオーダーも多く、2016年の設立から順調に成長を遂げ、現在、埼玉県内で7位の規模にまで拡大しています。
【月平均残業時間は、20時間以内】：当社は、20:30に事務所にロックが掛かるように設定しており、生産性高く仕事ができる仕組みも作っています。そのため、月の平均残業時間は、20時間以内と、メリハリをつけて働ける環境です。
【充実のインセンティブ制度】：現場1件につき、完工粗利から計算して数％、規定に応じたインセンティブを付与。5件終わらせれば５件分、1件であっても1件分のインセンティブを支給しています。(毎月3～15万ほど給料とは別に全監督受け取っています。)

【チーム／組織構成】