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【伊藤超短波株式会社】【茨城】購買(部品調達・在庫計画)◇管理職候補◇法人営業経験歓迎!◇5年連続「健康経営優良法人」認定【転職支援サービス求人】(正社員)

伊藤超短波株式会社 求人更新日:2024年11月18日 求人ID:37145861
求人の特徴
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/18(月)〜2025/2/16(日)


【茨城】購買(部品調達・在庫計画)◇管理職候補◇法人営業経験歓迎!◇5年連続「健康経営優良法人」認定


【業務用”超音波治療器”はシェアトップクラス/コンシューマー向けから業務用、ODMまで幅広い製品群を誇る老舗物理療法メーカー/完全週休二日制】

■業務内容:
医療やスポーツ分野におけるケガの治療や、一般の方が安心して使用できる数多くの物理療法機器を開発する当社購買課の管理者候補として、当社の製品に必要な部品の調達をご担当していただきます。

<具体的な業務>
・品質、納期、価格などの交渉窓口業務
・部材に関する資材の原価計画など各種資料作成
・新規取引先の開拓、輸入推進活動
・海外拠点と連携したグローバル購買戦略の企画・実行
・購入部材の在庫計画立案・運用 など

<取扱製品>
成形品、板金、ケーブル、電子部材等を扱います。
※1個単価が何十銭~数万円のものを扱い、月間でおおよそ1億5千万円の取引を行う

<商談先>
各メーカー、商社、協力会社[加工業者(基板、など)

<仕入れ先>
現在は国内80%、海外20%となっておりますが、今後は海外が30~40%になるように海外展開を行う予定です。

■業務割合:
・品質・納期対応、コストダウン活動(社内調整、業者訪問)(4割)
・打合せ(課内、課外、業者)   (3割)
・発注承認、書類作成・承認    (2割)
・部品管理担当への指示・進捗確認 (1割)

■職場環境:
従業員が長期的に安定して働けるように従業員の健康保持、増進に力を入れており5年連続「健康経営優良法人」にも認定されています。
「人々の健康維持をサポートすることで社会貢献する」という目標に向かって共に努力できる方のご入社をお待ちしております。

■当社製品について:
当社は物理療法に特化した治療器を製造販売行う創業100年を超える老舗メーカーです。
アスリートから老若男女のケガや故障によりコンディショニングを崩した方へ使用され、
痛みの抑制や早期職場や生活復帰に寄与しています。

■海外展開について:
アジア、ヨーロッパ、北米をはじめ世界100ヵ国を超える国々に、当社製品を等を輸出しております。
ハノイにも生産工場を持ち、量産品の製造拠点となっております。
各国で開催される展示会へも出展しており、新製品説明やデモを通じて有力代理店の発掘など行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
茨城開発生産本部
住所:茨城県稲敷郡阿見町うずら野3-39-14
勤務地最寄駅:JR常磐線/荒川沖駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
将来的に転勤の可能性がございます。
入社直後の転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
給与 <予定年収>
436万円~641万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):312,000円~458,000円

<月給>
312,000円~458,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力・年齢などを考慮の上、決定いたします。
■昇給:年1回(3月)/昨年実績1.7%
■賞与:年2回(6・12月)/2023年実績2.0か月
■各種手当:職位手当、残業手当、交通費手当 等

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限40,000円/月
寮社宅:転勤者のみ
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続1年以上適用

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修、OJT、階層別研修、選抜研修、コンプライアンス研修、メンタルヘルス研修、eラーニング、資格取得支援制度、MBA
※入社時に約1か月程、埼玉本社にて研修を実施します。

<その他補足>
■表彰制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■社内販売
■所得補償保険・総合福祉団体定期保険加入
■サークル活動費用補助
■人間ドック費用補助
■インフルエンザ予防接種費用補助
■健康サポート制度
■テレワーク制度
■自己申告制度、社内公募 等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇、育児休暇、介護休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、積立有給休暇(最高60日) 他

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・メーカーあるいは商社での購買経験 又は法人営業経験5年程度

■歓迎条件:
・成形、板金知識など材料の知識
(メーカーや商社で製造に携わっていた経験があると業務に応用ができます)
・マネジメント経験
・語学に抵抗が無い方


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 伊藤超短波株式会社
所在地 〒113-0001
東京都文京区白山1-23-15
事業内容 ■事業内容:
⇒病院用および家庭用治療器、リハビリ機器、健康機器、美容機器等の製造・販売。特に物理療法の分野において、障害の早期回復を促す物理療法機器の研究開発を急務として取り上げております。
1916年創業者によって、日本国内最初の交流式レントゲン装置を開発して以来、積極的に海外の医療機器技術を取り入れながら、物理療法機器の製造と普及に一貫して取り組んできました。今まで数々の日本初の開発実績により、日本の物理療法の歴史を作ってきたと言えるでしょう。
日本陸上競技連盟や全日本柔道連盟からは公認指定企業・公認治療器としても認められており、当社製品の有効性・安全性は高く評価されています。
代表者 倉橋 司
URL http://www.itolator.co.jp/
設立 年1957年7月
資本金 99百万円
売上 67億円(2018年12月現在)
従業員数 361名
平均年齢 42歳
主要取引先 -
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