NEW 契約社員
【職務概要】
NTTドコモのパートナー企業として、多彩な業界の大手・中堅企業の経営層に対し、『dポイント』『d払い』加盟を提案するソリューション営業を担当していただきます。
【職務詳細】
●加盟企業の新規開拓
主に経営幹部層に対し、加盟による課題解決を提案します。
店舗等への飛び込み営業ではありません。
●契約後、サービス導入までの手配、調整
●導入後、利用拡大のための販促企画 等
【同社の特徴】
・配属先にもよりますが、水曜/金曜はノー残業デーを導入、年間休日も130日あり、ワークライフバランスを整えられます!
・ドコモ各支社内での勤務になりますので、周りは上場企業の優秀な社員ばかりです。
・大手ならではのノウハウや営業スキル、マーケティングも学べます。
・東京本社含め、すでに全国に駐在しているメンバーがフォロー、教育します!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 愛知県名古屋市東区東桜1-1-10 アーバンネット名古屋ビル 名古屋市営地下鉄桜通線・名城線「久屋大通」駅より徒歩1分 名古屋市営地下鉄東山線・名城線「栄」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:400万~504万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準:3ヵ月毎 通算契約期間の上限:3ヶ月 契約更新回数の上限:上限なし 試用期間:有(3か月) ■福利厚生: 交通費支給制度、引越し費用補助、正社員登用制度、ノー残業デー(水曜・金曜)、社会保険完備 ■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日数130日】完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験1年以上 ・PCスキル (Word、Excel、PowerPointなどが問題無く使えるスキル) 【尚可】 ・マーケティングの知識、経験 ・流通業界(小売)への法人営業経験 ・ポイント/クレジットカード関連の業務経験 【入社後の流れ】 同社本社で研修を実施し、このプロジェクトの基礎知識を学びます。 ▼ 各拠点に配属後、既に活躍している同社の先輩メンバーがOJTを担当。一緒に仕事をしながら実務を身につけます。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ダイブ |
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所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿2-8-1 |
事業内容 | ■vision 【誰もがジブンの人生を愛せる世界へ】 決められたレールや常識ではなく、誰もが自分の人生を生き、そこでめぐり合う苦難にも感動にも、挫折にも希望にも意義を見出してジブンの人生を心から愛せるような世界を目指します。 ■Mission 【一生モノの「あの日」を創り出す。】 いつか自分の人生を振り返った時に、「あの日・あの日々がターニングポイントだった」と呼べるような、かけがえのない経験を届けること。それが私たちのミッションです。 ■サービス 【人材】×【観光】×【海外】×【IT】を軸に多様なサービスを展開しています。 https://dive.design/service/ |
代表者 | 代表取締役 庄子 潔 |
URL | https://dive.design/ |
設立 | 年2002年3月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 12,360百万円 |
従業員数 | 140名 |
平均年齢 | 31歳 |
主要取引先 | - |
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