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正社員
【職務概要】
・配属先勤務地にて常駐いただき、構内のプラント配管工事の安全管理をしていただきます。
【職務詳細】
・同社の主力事業である鉄構事業部における安全衛生責任者として、「業務災害の防止」「安全な職場環境の形成（又は改善）」などをミッションに幅広い業務を担当していただきます。
・必要に応じて所長と話をするなどし、安全衛生意識を周知徹底させる仕事がメインになります。他にも安全衛生活動方針、諸活動などの計画を立案し、安全衛生パトロール、指導などを実施していただきます。
また、全国の各事業所内における安全衛生教育、特別教育などを計画し、実施、記録の保存を行っていただきます。
更に、労働／通勤災害の対応を行い、官公署への届出書類を作成、提出。その他、全国に展開している事業所毎に労基署の臨検監査の立会、指導・是正勧告書などの報告書作成、届出及び社内対応などの監査対応を行っていただきます。加えて、法令改正に伴う対応などにも携わっていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（プラント） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道苫小牧市真砂町39番地 東用地協力会事務所 A棟2F JR北海道日高本線「勇払」駅より車で11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：396万～514万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回※前年度実績4.09ヶ月 昇給：年1回※前年度実績3,000円～ ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月※試用期間中の労働条件に変更なし) ■福利厚生： 資格取得奨励金制度、資格手当、通勤手当、役職手当（7,000円～14,000円）、家族手当、住宅手当、退職金制度（勤続5年以上）、再雇用制度（上限65歳）、確定給付年金（勤続3年以上）、定期健康診断、借り上げ社宅制度、各種資格手当及び取得時の祝い金制度 ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】週休2日制（土日祝日）※年数回土曜出社あり、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）育休（育休後復帰率100%）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方 ・管工事、またはプラントでの施工管理経験をお持ちの方 【尚可】 ・ガスなど、管工事の経験をお持ちの方 ・プラントエンジニアの経験をお持ちの方 ・施工管理技士（管工事、土木、建築、電気工事）をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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