NEW
正社員
【職務概要】
同社の電気設計担当として道路や港湾、河川における電気設備の設計をお任せします。具体的な設計業務の流れは下記の通りです。
【職務詳細】
（1）設計のための現地調査・資料収集
（2）客先との打ち合わせ・設計条件の整理
（3）各案比較
（4）設計検討（必要機器、レイアウト等）
（5）図面作成
（6）数量・工事費算出
（7）報告書作成
設計対象としては道路・トンネルの受変電設備・照明や事故・火災に備えた消化設備、非常電話、ラジオ再放送設備、消防や防災無線、ダム関係での多重無線装置等を想定しています。
＝＝＝働き続けやすい環境＝＝＝
年間休日125日以上の徹底、月平均残業は30h、閑散期は0～10h程度。外部委託を活用しつつ業務量を調整しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（土木） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 徳島県徳島市川内町鈴江西38-2 JR牟岐線「徳島」駅から車で13分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～950万円 月給制：月額250000円 賞与：年3回（7月・10月・12月）※過去実績年間合計4.5ヶ月分 昇給：年1回（4月）※過去実績平均昇給率2.5％ ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限24,500円）、家族手当（上限10,000円）、住居手当、退職金制度（勤続2年以上）、健康支援（健康診断・保健指導）、財形制度、互助会、親睦会、持株会、時短勤務制度 ■勤務時間：フレックスタイム制※コアタイム 9：00～17：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 休日日数125日、完全週休2日制(土日祝日)、有給休暇（10日～20日）、年末年始休暇（12／29～1／4）、特別休暇（夏季休暇・慶弔休暇含む）、育児介護休暇、振替休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記のいずれかにあてはまる方 ・電気・機械系学部学科卒の方 ・社会資本／土木構造物（橋照明設備や揚水排水ポンプ等）の電気設備関係の調査・設計経験をお持ちの方 ・電気工事士資格をお持ちの方 ■アットホームな社風～～～ 新卒者、中途入社者の定着率が高く、毎年数名程度の採用、3年以内の新卒離職はありません。役職や先輩、後輩などの垣根が無く、担当が一丸となり業務を行っております。上司や先輩の手厚いフォローを受けながら、若手社員も熱心に働いております。 同社では、次代を担う若手層の育成に力を入れており、若手主体の活動も積極的に行われています。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ニタコンサルタント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒771-0122 徳島県徳島市川内町鈴江西38-2 |
| 事業内容 | ■事業内容： 専門技術・専門知識を持ったコンサルティングエンジニアがプロジェクトの企画・立案、調査、計画、設計、施工管理等の技術サービスを提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nita.co.jp |
| 設立 | 年1954年3月 |
| 資本金 | 49百万円 |
| 売上 | 2,310百万円 |
| 従業員数 | 151名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
