NEW 正社員
数十万人以上のファンを抱える、日本を代表するスポーツ・エンタメコンテンツとの事業をお任せします。スポーツチームやエンタメ事業者(toB)と、ファン(toC)の双方を一手に背負う、重要なポジションです。
【職務詳細】
■一年間の事業計画策定(販売・サービス内イベント・PR・機能実装)
■事業計画を月毎に見直し・改善
■KPIや各種データなどの数値分析
■運営担当と連携した企画立案・提案・企画書作成
■IPとのプロモーション計画の管理/統括
■IPとの契約交渉/締結
■各種IPとのMTG実施
■PLの策定
■緊急時の対IP対応
■シーズン中の試合当日イベントにおける運用業務(シフト制)
※組織改編に伴い、一時的に社内クリエイティブチームとの折衝・進行管理・品質管理をお願いする場合がございます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 愛知県名古屋市※入社後は自宅での拠点を予定しており、 今後オフィスができる可能性もあります ※名古屋または東京本社へ週1の出社をしていただきます 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 550万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:550万~800万円 月給制:月額458334円 賞与:無 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(全額支給)、住宅手当(会社から電車で30分以内に住居(賃貸)に住む方⇒月15,000円支給)、ワークアウト手当(月8時間運動⇒10,000円支給)、エンタメ手当(スポーツ観戦等の参加費用補助⇒上限5,000円)、リファラル手当、時短勤務相談可能 ■勤務時間:フルフレックスタイム制(コアタイムなし)※標準労働時間1日8時間 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日130日】シフト制、有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | 【必須】■下記いずれか必須 ・法人営業経験 └既存のお客様と事業作りやアップセルしてきた方 ・スポーツエンタメ領域での就業経験 ・コンサルティング経験 ・経営企画・新規事業経験者 【尚可】 ・50~300人規模のスタートアップ企業でのプレイングマネージャー・マネージャー経験がある方 ・事業会社での企画職(営業企画・事業企画・経営企画)あるいは新規事業立ち上げ、事業開発の経験がある方 ・コンサルティング会社等での、企業へのコンサルティングの経験がある方 ・事業計画や予算計画の策定、およびその実行経験のある方 ・サービス運用における基本的なKPIの知見がある方 ・マスタデータ作成の知見・理解のある方 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ventus |
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所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7F |
事業内容 | ■事業内容:テクノロジーとクリエイティブの力で、スポーツとエンタメ領域で新しい価値を作り続けるスタートアップ企業です。 ・電子トレカ事業/・ファンビジネス事業 【自社サービス】 電子トレカRRコレクションサービス「ORICAL」 ORICAL(オリカル)は、電子トレカRRをコレクションしながら、自分の「応援」や「推し」を発信できる、 「デジタルグッズ×ファンエンゲージメント」サービスです。ただの「カードアプリ」にとどまらない、魅力的なデザインと多様な機能を搭載。 国内の大手コンテンツとの提携を通じて、ファンの皆様に楽しんでいただけるサービスをお届けしています。 |
代表者 | - |
URL | https://ventus-inc.com/ |
設立 | 年2017年11月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 96名 |
平均年齢 | 32歳 |
主要取引先 | - |
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