NEW 正社員
■業務内容
クライアントの本質的な良さを最大限に引き出すための
・コミュニケーション戦略立案
・コンテンツ企画
・運用設計
・その実行&レポーティング
を担います。
<詳細>
・企業の課題ヒアリング
・クライアントとのコミュニケーションおよび報告
・課題解決のためのSNSを中心としたコミュニケーション戦略策定、提案
・エンゲージメントの向上およびフォロワーの増加を目指す施策の企画、提案
・SNSのトレンド分析とレポート作成
・企業公式SNSアカウントの運用実務(投稿作成、レポート作成など)
募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > 広告・グラフィック関連職(その他) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 〈勤務地〉 東京本社:東京都渋谷区円山町 ※最寄駅:各線「渋谷」駅 ※転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮 〈勤務時間〉 ・10時00分~19時00分(休憩時間:60分) ・裁量労働制:無 ・残業有無:有 ※平均残業実績:30~35時間/月 ■その他 ・リモートワーク:業務に慣れてきたら週に1回利用可能 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収:想定年収:450万円~600万円 月給:37.5万円~50万円 インセンティブ:あり ※上記年収とは別にインセンティブ制度あり(半期に一度の支給) ※賞与:無し ※あくまでも入社時の年収となりご本人のパフォーマンス次第で年収アップが可能です。 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 ※社内MVP制度(半期、通期のMVPもありインセンティブを付与しております。) 【試用期間】 3ヵ月 (試用期間中、試用期間終了後の労働条件に差は御座いません) 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、資格取得制度 ■保険(厚生年金保険/健康保険/労災/雇用保険適用) ■通勤手当:上限月40,000円 (※一ヶ月の定期代及び出勤日数に応じた往復交通費のどちらか安い方にてお支払いいたします) ■住宅手当:15,000円/月 ※入社1年経過後、かつ本社より半径4km以内の最寄り駅もしくは3駅以内を最寄りとする駅に居住している世帯主 ※1人暮らし含む ※大阪、九州支社は10,000円/月となります ■慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等、慶弔に関する見舞金が複数あり) ■書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額を補助) ■セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額を補助) ■資格取得支援制度(会社指定の資格に対し受験費用を支給) ■懇親会支援制度 ■リモートワーク制度 ■子育てフレックス勤務制度(時差勤務制度) ■サークル活動支援制度 ■トータルワークアウト(ジム割引:東京本社3Fに入居している高級ジムが社員割引価格で利用可能) ■ニッポンレンタカー利用割引 |
休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:120日 〈休暇制度〉 有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇 ■年次有給休暇:10日 (入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの7日間を付与) ■夏季休暇:2日間 ■慶弔に伴う休暇等 ■年間休日:120日以上 |
応募資格 | ■MUST(必須)条件 ・SNS施策を含むソリューションを企画立案し、クライアントに提案した経験 2年以上 ※営業、プランナー、コンサルタント、運用者など職種問わず。 ■WANT(歓迎)条件 ・SNSアカウント運用経験 ■求める人物像 ・SNSマーケティングへの高い関心のある方 ・課題解決するためにアイデア出しや主体的に対応できる方 ・自分で考え積極的に行動できる方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | Webコンサルティングとして ・SEO ・リスティング ・SNS(Facebook/Twitter/Instagram/LINE) ・アフィリエイト ・DSP ・アドネットワーク 自社運営メディア等を用いたコンサルティングを展開しながら、独自のアド・テクノロジーの開発・提供も行っていいます。 ▶同社の事業は、大きく3つ 「Webコンサルティング事業」「アドテクノロジー事業」「訪日インバウンド事業」 当社は、デジタル領域におけるクライアント様の課題解決のため以下の事業領域をコア事業として手掛けております |
代表者 | - |
URL | |
設立 | - |
資本金 | - |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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