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正社員
◇ホール業務(接客/送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、お見送りなど)
◇キッチン業務(調理/お肉や野菜の加工・仕込み、盛付、食材管理など)
◇材料の発注、棚卸などの在庫管理
◇清掃・片づけなど、衛生管理
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 調理師、シェフ、パティシエ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ・茨城県全域 ・配属店舗 ※居住地・通勤距離を考慮し、配属を決定します。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・想定年収:270万円~350万円 ・賞与回数:2回 |
| 休日・休暇 | ・休日:週休2日(土日要相談) ・年間休日:113日 休暇制度:有給休暇、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育 休、リフレッシュ休暇 ・補足情報: 過度な残業が発生しないよう、本社でも残業時間をしっかり管理 しています。 店舗人員の確保・スキル向上・ヘルプ体制の構築など、ご自身の 手で店舗・エリアの組織を整えることで、公休はもちろん、連休 も希望休も取得しやすい環境となります。 現に子育て中の社員も多く、家族との時間もムリなく両立してい ます。 |
| 応募資格 | ・高卒以上 ・未経験者歓迎 18歳以上30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 将来は店長にとどまらず、複数店舗を統括する「スーパーバイザー」「エリアマネージャー」さらにその先には「営業部長」へのキャリアアップも可 能です。 スーパーバイザーは、販促やメニュー開発、業態提案などより広い視点で経営戦略を考え、実践するポジションです。 また、他にも本社部門での「企画」「トレーナー」など、あなたの頑張りと成果により様々なキャリアを目指す道が開かれていま す。 当社からの紹介で最短3ヶ月で店長、最短6ヶ月でSV職に昇進された方がおられます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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