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正社員
同社のグループ事業所は71事業所にわたり展開しており、それぞれの特製・強みを生かしたグループ全体での経営戦略を強化、DX戦略・SDGs・環境問題への取組を強化し、「絆」を大切にした強靭な経営を目指しています。
【職務概要】
マルイグループ事業の効率化のため、下記業務をお願いします！
【職務詳細】
・業務遂行に必要なシステムを使いこなす
・経営課題の把握・課題解決に必要な情報の集約・分析
・マーケティング分析
・行政・各種業界キーパーソンとのコミュニケーション構築
・各種プロジェクトの立案・資料作成・進捗管理
・各種管理資料の作成・管理
■同社の人材育成制度：
「マルイアカデミー」を設立し、社員の教育、資格取得を後押ししています。店舗における様々なスキル向上のための各種研修が充実しており、入社から10年後のキャリア形成を計画します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岡山県津山市上河原209-4 JR姫新線・因美線「津山」駅から車で10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額357000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（5月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（月額上限40,000円）、家族手当、住宅手当（10,000円）、寮社宅、退職金制度 ■勤務時間：9：00～18：00（シフト制） 休憩時間：80分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 月8休制（休日はシフト制）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数100日、夏季休暇（4日）、慶弔休暇、調整休暇、出産休暇、育児休暇、子の看護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・情報分析・マーケティング経験者。具体的な戦略立案・コミュニケーション・実行・管理ができること ・食品小売業で展開するシステム化を牽引してきた経験 ・経営者を支えマネジメントに携わったご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マムハートホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒708-0016 岡山県津山市戸島893-15 |
| 事業内容 | ■当社について： 株式会社マルイは、マムハートホールディングスグループの主軸企業として、食品スーパーマーケットを運営する事業会社です。 人と人、地域と企業が「絆」で結ばれ、すばらしい、かつ持続可能な未来を作ることを基本理念とし、お客様・お取引先・社内・地域との「絆」を大切にし、グループ全体の収益構造改革を進めることを経営の基本方針としています。 現在は、岡山県、鳥取県、島根県に高い品質のスーパーマーケット「マルイ」を23店舗展開、地域に密着した食品小売業として支持をいただいています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.maruilife.co.jp/ |
| 設立 | 年1955年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 107名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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