NEW 正社員
3つのサービスを持つヌーラボでは、サービスごとに行っていたSRE業務を見直し、サービス横断で改善活動を行う「SRE課」を2019年よりスタートしました。今回、最も歴史ある自社サービス「Backlog」の運用改善を行う Web Operation チームで、新しいメンバーを募集します。
【職務詳細】
プロジェクト管理ツール「Backlog」の開発・運用改善
■基盤の設計構築に関する業務
・ストレージの耐障害性向上
・サービス信頼性の観点でのアプリケーションアーキテクチャの支援
・インフラのアーキテクチャの継続的改善と最適化
・セキュリティ向上のための継続的改善
・運用・監視体制の継続的改善
■全社共通的な取組に関する業務
・Backlog/Cacoo/Typetalk/Nulab Apps それぞれ安定した運用ができるようなチームの構築・維持
・プロダクト連携によるナレッジの共有・展開
運用改善のために必要なメンバーを募集することにより、現在のチーム体制を、信頼性改善に直結するプロダクト「Backlog」に注力するチーム、 監査・ISMS・セキュリティ対応、割込対応をするチームの2つに分割します。運用改善に必要な攻めと守りのチームに分割した上で、役割を6ヶ月でローテーションさせ、メンバー全員のスキルの底上げを目指します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名一丁目8-6 HCC BLD 空港線「赤坂」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:600万~900万円 月給制:月額420000円 賞与:年2回 昇給:有 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 社会保険完備、英語学習手当、レクリエーション費用、書籍購入手当、テレワーク手当、副業可、出産・育児支援制度、子育て休暇、リゾートワーク制度、カンファレンス手当、部活動制度、シャッフル1on1制度、服装自由 ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:配属先により異なる |
休日・休暇 | 完全週休二日制(土曜 日曜)祝日・夏季休暇3日・年末年始休暇6日・その他(子育て休暇(月1日/有給))・有給休暇(入社直後に10日を付与・入社1年ごとに20日を追加付与) |
応募資格 | 【必須】 ・Webアプリケーションの継続した改善と運用経験 ・Amazon Web Servicesなどのクラウドを活用したサービスの設計・構築・運用スキル ・IaCを使ったインフラ管理経験 ・ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ・複数人での開発経験(設計レビュー・コードレビューが含まれます) ・他職種の方々とプロダクトについて議論できる程度のコミュニケーションスキル ・自律的に仕様を提案・議論でき、自ら実装・テストが書けるスキル ・ドキュメンテーションツール、チャットツールによるスムーズな非同期コミュニケーションスキル ・自分でルール策定し、展開した経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ヌーラボ |
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所在地 | 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1-8-6 HCC BLD. |
事業内容 | ■ヌーラボが提供するプロダクト: Backlog - エンジニアのみならず、様々な職種の方に使われているプロジェクト管理ツール Cacoo - 全体の85%が海外ユーザーの福岡発ビジュアルコラボレーションツール Nulab Pass - 組織のセキュリティとガナバンスを高めるサービス |
代表者 | - |
URL | http://www.nulab.co.jp/company/index.html |
設立 | 年2004年3月 |
資本金 | 617百万円 |
売上 | 3,662百万円 |
従業員数 | 155名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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