NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/25(月)〜2025/2/23(日)
【横浜】組み込みソフト設計 ※様々な最終製品に携わる/大手メーカーとの直取引有/月平均残業20時間
\Intelの「ゴールドパートナー」に認定されている電子機器開発の技術支援開発企業/回路・基板の設計、実装・EMS、筐体の設計、海外基板事業等をワンストップで展開/
■概要:
当社は1978年に設立をし、Intelの「ゴールドパートナー」に認定されている電子機器開発の技術支援開発企業です。ソニー、キヤノンなど日本の大手メーカーと直接折衝、継続的に取引があり、カスタム提案で日本の「モノづくり」に貢献する企業です。自動車、家電、精密機械、通信機器、化粧品業界等の偏りが無い幅広い業界との取引により外部環境の変化にも柔軟に対応して安定した業績を誇っています!
■業務内容:
組み込みソフト設計者として、お客様要望をヒアリングし仕様検討段階から外部協力会社のプロジェクト管理、納品までお任せします。メーカーと異なり、一つの製品ではなく、様々な製品に携われるのが面白さです。
<具体的には>
お客様の要望やニーズを踏まえた仕様検討、基本設計/原価見積り対応/外部協力会社のプロジェクト管理(詳細設計、評価、納品)
<製品例>
様々な業種のIoT製品や、医療関連、民生品など多種多様
■開発環境:
OS…Linux、μITRON 等
言語…C、C++、Python 等
測定器…オシロスコープ、ロジックアナライザ、プロトコルアナライザ、等の操作
■組織構成:
開発部は、20~50代の29名(電気25名、ソフト1名、機構2名)で構成されております。
■当社について:
キヤノン・ソニーなど大手電機メーカーとの信頼関係が構築されております。高度技術を保持しており、世の中にまだない完成品に対する基板や電子部品を試作するところから提案可能です。少ロットや短納期の案件であっても対応ができ、小回りの利くところはお客様に選ばれている理由です。近年は電化製品の小型化も進んでいる結果、電子部品や基板の需要度があがっております。
産業設備(ロボット、半導体製造装置、包装機械、食品機械、などの設計分野を強化するためブラシレス、インバータ、サーボのモーター制御系経験者を募集します
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件面等に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、14:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-6-25 勤務地最寄駅:ブルーライン線/仲町台駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 横浜市営地下鉄ブルーライン「仲町台駅」より徒歩10分※自転車通勤可 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 380万円~590万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~386,000円 その他固定手当/月:85,000円 <月給> 300,000円~471,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当:職能給 ※職能給は経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(7月・12月)※2年目より支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限3万円/月) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上対象 <定年> 60歳 継続雇用制度(再雇用) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■研修支援制度 ■各種教育制度:OJTや社内セミナー、EMC対策など社員のスキルアップ等を積極的に行っています。 <その他補足> ■横浜市勤労者福祉共済(ハマフレンド) ■食事補助あり(お弁当代金一部補助) ■私服勤務可 ■出張手当 ■提携保養所あり(レジャー施設、スポーツ施設などを割引価格で利用可能) ■社員旅行 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇(入社半年後に付与)、特別休暇(慶弔など)、産前・産後休暇、育児休暇、フレックス休暇(入社時期により付与日数が変わります※規定による)、慶弔休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・組込みソフトウェア設計の業務経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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