NEW
正社員
【職務概要】
卓越した表現力と最先端の技術力で、フロントエンドエンジニアを担っていただきます。
【職務詳細】
出向先企業のコーポレートサイト、ブランドサイト、キャンペーンサイト等の新規制作や運用作業です。
クリエイティブ性が高いWebサイトを、ディレクター、デザイナーと協業して制作して頂きます。
自分自身でコーディングすることも、社内外メンバーの制作進行を担当することもあります。
※SES事業以外に受託事業も行っており、受託開発業務を行っていただく可能性もございます。
【魅力点】
数百・数千ページのフルリニューアル案件ではモジュール設計・CSS設計スキルや工程管理能力が磨ける一方で、SPAやPWA、WebGLなど表現技術を全面に打ち出す案件では高度な実装設計スキルが試されます。
多種多様な案件を扱うため、エンジニアそれぞれの希望に合わせ、自分の強みとする領域で技術力を深化させることも、スキルセットの幅を拡げることも可能です。
世の中に与える影響も大きくその分求められる事も大きいですが、やりがいや成長も大きく感じられます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > コーディング ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区宮内1-8-5 JR南武線「武蔵中原」駅より徒歩19分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～600万円 年棒制：月額300000円 賞与：年2回（業績連動賞与） 昇給：年4回（3ヶ月ごとに評価査定） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、フレックス制度、リモートワーク制度、オフピーク通勤、社外セミナー・勉強会の受講・参加 ■勤務時間：10：00～19：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（入社6ヶ月後に10日間付与）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、ワクチン休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・HTML+CSSコーディング実務経験 ・レスポンシブウェブデザインを用いた実装スキル ・JavaScriptによる機能実装をスクラッチ（React／Vue.js／Angular／Next等）で行えるスキル 【尚可】 ・タスクランナー（Webpack, Gulp等）を用いたビルド環境での制作 ・Gitを用いたファイルのバージョン管理経験 ・JavaScriptフレームワーク（Angular／React／Vue.js）を使用した実装経験 ・Movable TypeやWordPressなどを使用したCMS構築経験 ・技術者としての成長を意識し、新しいテクノロジーのトレンドを取り入れることにチャレンジできる方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | LAGUNA株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒211-0051 神奈川県川崎市中原区宮内1-8-5 |
| 事業内容 | ■企業概要： LAGUNA（ラグナ）とはスペイン語で干潟の意味があります。干潟は様々な動植物が集まり、一大生態系を築いています。多様な人、会社、組織が集まるインターネット界の干潟の様な会社を目指していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.office-laguna.co.jp/ |
| 設立 | 年2022年7月 |
| 資本金 | 200万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
