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正社員
掲載予定期間：2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)
【関西＊業界不問】介護用機器のサービスエンジニア ◇土日祝休／残業20h以内／社会貢献度◎◇
～土日祝休み／サービスエンジニア職のほとんどが中途／研修体制充実で業界未経験歓迎！～
【業務内容】
病院や施設等へ訪問し、同社製品（介護用特殊入浴装置等）の設置及び修理、保守点検を担当いただきます。また、お客様の為に同社製品以外のメンテナンスを行ったり販売活動等を行う場合もございます。現場を訪問した際に、直接利用者様から感謝の言葉をいただくことも多く非常にやりがいのある仕事です。
【業務詳細】
■担当エリア：関西全域（大阪・京都・滋賀・和歌山・奈良）
■出張頻度：週1日～4日間
※出張は基本入社1年後以降となりますが、入社1年目の間も先輩社員との同行出張となる場合もございます。
■訪問件数：例としては下記です。
（1）据付1件&修理１件
（2）保守点検1件&修理2件
（3）修理2件～5件
■その他：社有車を使用し、直行直帰を推奨しております。
【組織体制】
各営業所にサービスエンジニア1～4名配置（全国で40名程）です。少数精鋭 の為、社員間の距離が近く個人の裁量が大きい環境です。
【働き方の魅力】
土日祝休み、残業は月平均20時間以内とワークライフバランスを整えた働き方が可能です。また、緊急性が低いことに加え、サポートセンターが一次受けとなっているため、緊急での呼び出し・対応は少なくなっております。
【研修・教育】
約1年間の充実した研修教育制度を設けており、業界未経験者でも安心してご入社いただけます。
・工場での研修を計3回（2ヶ月毎）
・現場OJT担当やサポートグループスタッフ、他営業所のスタッフとの同行
・各種マニュアルを活用し、自主的に学習も可能
【キャリアパス】
将来的に営業所リーダーや所長、製造工場マネジメント職を目指すことも可能です。
【製品の魅力】
当ポジションで取り扱う「介護用特殊入浴装置」は同社主力製品の一つであり、国内におけるニーズは高齢化により年々高まっています。人手不足が大きな問題となっている介護業界において同社の入浴装置は多大な貢献をしており、今後も日本の介護業界にとって欠かせない製品になると予想されます。製品詳細：https://www.sakaimed.co.jp/bath/
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（精密・計測・医療機器関連） 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工（整備・メカニック関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 事情により試用期間を短縮、または6 ヶ月を限度に延長することがあります。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 関西営業所 住所：大阪府吹田市春日3-20-8 勤務地最寄駅：北大阪急行線／桃山台駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ご入社後、当面は配属先でご就業いただきます。 ※キャリア形成の観点から、将来的な転勤の可能性はございます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～278,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：34,100円～43,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 254,100円～321,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は固定残業代を含みます。 ※ご経験・スキルに応じ規定により決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額実費支給（月10万円未満） 家族手当：配偶者2万円、一子7千円、二子4千円、三子3千円 住宅手当：当社規程による 寮社宅：借上げ社宅あり（但し転勤者に限る） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 工場での研修やOJT研修など、充実な研修・教育制度が整っております。 ※詳細は「職務内容」をご参照ください。 ＜その他補足＞ ■企業年金 ■団体生命保険 ■社員持株会 ■契約保養所 ■利用可能委託施設あり ※入社後に第二種電気工事士資格を取得いただきます 住宅手当・家族手当は当社規程による |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 土日祝、年末年始休暇、創立記念日、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇（結婚・出産等） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車（AT限定可） ・機械、油圧、給排水、電気等の技術や知識をお持ちの方 ※自動車の整備士や家電製品の修理経験など歓迎！ ■歓迎条件： サービスエンジニアやメンテナンス業務のご経験（業界は不問です） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 酒井医療株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒162-0801 東京都新宿区山吹町358-6 |
| 事業内容 | 【企業概要】 1881年（明治14年）の創業以来、伝統精神にのっとり、 どこよりも早く医療現場に向けて物理療法機器、理学療法機器、リハビリテーション機器を提供し続けているリーティングカンパニーです。 また、東証プライム上場のシップヘルスケアグループであり、歴史のある医療・介護機器メーカーです。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sakaimed.co.jp |
| 設立 | 年1939年12月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 11,800百万円 |
| 従業員数 | 380名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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