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【株式会社STAYGOLD】【恵比寿】法人営業◆ノルマ無|自社開催オークションの認知拡大◆業界未経験OK/残業10h程度【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社STAYGOLD 求人更新日:2025年1月9日 求人ID:37200359
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)


【恵比寿】法人営業◆ノルマ無|自社開催オークションの認知拡大◆業界未経験OK/残業10h程度


【BtoBのブランドリユース品オークション/個人ノルマなし/チーム全体で数値を追いかける/成長率ナンバー1】
■業務内容:
ハイクオリティオークション「リバオク」の認知度を広め、オークションに賛同していただく利用者数の拡大が最大のミッションです。お客様は国内外問わず、法人のお客様が中心で半分以上はリピーター。業界内だけではなく世の中にリバオクのことを知っていただくために、電話やメール等個人の適性に合った営業方法でコンタクトを取っていただきます。契約がゴールではない「お客様と一緒に成長できる」営業職です。
■具体的には:
・オークション会員企業へ大会参加を促す営業活動
・オークション参加企業との関係構築(会員様の課題解決/定期的な情報交換等)
※営業方法は適性に合わせて変えていくことも可能です。また、営業リストは営業事務がメインで作成しますのでご安心ください。
■『リバオク』とは:
当社運営のオンラインオークション『リバオク』は高い品質の時計やバッグ、ジュエリーなど高級ブランドを多く扱い、国内外のTOPバイヤーが利用するBtoB向けブランド品オークションサービスです。
■組織構成:オークション運営 営業チームは現在部長1名、事務社員2名で構成。
■研修について:
入社後本社にて2週間の基礎研修(業界知識、ブランド品知識等、座学での研修)を行ったのち、本配属となります。
本配属後、初月以降営業事務の仕事をOJT形式で学びながら営業活動をスタートしていきます。
■キャリアパス:
実績を積んでいただいたのちには販路の拡大、新規ビジネスの提案等、さらに自由度の高い営業に挑戦していただきます。最終的には部門内のマネージャーとしてご活躍いただく事も可能です!
■評価制度:
個人の成果だけではなくチーム全体で結果を追っていきたい方にぴったりです。
「何が得意なのか」「どんな点を伸ばすべきなのか」上司と面談を行い、定量・定性の目標を設定しています。
定期的に目標の再確認を行い、最終評価では数値だけでなくプロセスもしっかり評価。
頑張りに見合った評価する仕組みが活躍するメンバーからも「納得感がある!」と好評です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中、条件面に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル9F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):269,100円~425,100円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:60,900円~94,900円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
340,000円~530,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職給与を考慮し、経験やスキルに応じて優遇いたします
■昇給・昇格/年1回以上 ※24年度事業部実績 昇給率:7%/昇格率:16.7%
■賞与年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(月額上限3.5万円まで)
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社内勉強会・研修参加無料
資格取得支援あり

<その他補足>
・シフト勤務手当(10,000/月)
・社会保険完備
・役職手当
・社員紹介制度(最大7万円支給)
・オフィスカジュアル可
・社用PC/社用携帯貸与
・ピアボーナス制度(社員同士がお礼の言葉と共に電子コインを送り合うことで、インセンティブとして給与に反映されます)
・ウォーターサーバー完備
・社内コンビニ
・部活動補助制度
・ウェルカムランチ補助制度
・奨学金代理返済制度(規定有)
・永年勤続表彰制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

夏季休暇(3日)、冬季休暇(3日)、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休業、結婚休暇(4日間付与)有給休暇(入社後6ヶ月で付与)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれか
・法人/個人営業のご経験
・インサイドセールス、カスタマーサクセスのご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社STAYGOLD
所在地 〒150-0011
東京都渋谷区東3-11-10
恵比寿ビル2F
事業内容 ◆企業概要
株式会社STAYGOLDは、東京都恵比寿に本社を構えるベンチャー企業。
メンズアパレルや、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っている、リユース業界で急成長中の会社です。
代表者 代表取締役社長 加藤 雄飛

建設業や不動産業、人材紹介業を経験し、トッププレイヤーとしての実績を残す。これまでの経験の集大成・新たなチャレンジとして今年3月に当社設立。
URL http://www.staygold-sg.com/
設立 年2014年4月
資本金 90百万円
売上 196億8000万円
従業員数 458名
平均年齢 30歳
主要取引先 -
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