【株式会社リスキル】【研修テキストの編集・企画開発／マネジメント】社会人向け教育事業／営業利益率20％超／600種類以上【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)


【研修テキストの編集・企画開発／マネジメント】社会人向け教育事業／営業利益率20％超／600種類以上


■職務内容：
・法人企業向けに研修で使用する教材の編集・企画開発とメンバーのマネジメントをお任せします。

■当社について：
「日本で最も人材を育成する会社」として６００種類以上の社会人教育コンテンツを年間８万人以上の方に届けています。

■業務詳細：
・問い合わせ～研修実施後までの流れを把握
・テキスト作成の構成
・カリキュラムの作成
・テキスト（既存・新規）の修正
・メンバーのマネジメント
※テキスト作成とは何かから、作成する手法まで教えていきます。
マニュアルもあるので長い文章を作成したことがない、という方でも問題なく業務ができるサポート体制があります。

■配属部署について：
・Biz研修部（営業14名、テキスト企画3-4名）に配属になります。事業の急成長に伴い採用を開始しています。
・20～30代の若手社員が多く、全員が積極的に活動をしている部署になります。
・会社全体がフラットであるため（役職呼び禁止・階層を少なく）、良い提案が通る風土があります

■サービス特徴：
・600種類以上という豊富な研修メニューだけではなく、必要であればアレンジして提案することも可能です。
・10秒で見積作成のスピード感やどの研修でも何人でも「料金一律」の安心価格など利便性の高さをクライアント企業に高く評価いただいております。
・社会人の再教育（リスキリング）に特化している為、研修制度の質の良さに定評があります。その為、8割のお客様が問い合わせ経由です。
◎導入企業（一部）
株式会社NTTドコモ・NTTコミュニケーションズ株式会社・LINE株式会社・株式会社ぐるなびなど、1500社以上の企業研修に携わっています。

■求められるスキル：
・通常のライターに求められるような” 調べてきたものをわかりやすく書く ”だけではなく企業の人事担当者に「この研修を○○部署の●●に受けさせたい」と思わせる必要があります。そのため、書く作業にプラスして営業の視点（買いたくなる、導入したくなる）で文章を書く方を求めております。

■求めているライター像：
・人事、企業の研修担当者の方の立場に立って相手が弊社研修を導入したくなる文章を作る・ロジカルな構成ができる（企業に提案をした営業経験が活かせます）



変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】