【株式会社マイスターエンジニアリング】品川<未経験◎>設備管理(マンション・ビル等)～年休121／土日祝休／残業10h／住宅・資格手当充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)


品川<未経験◎>設備管理(マンション・ビル等)～年休121／土日祝休／残業10h／住宅・資格手当充実


【巡回型／未経験・第二新卒歓迎／正社員登用<キャリアUP・資格取得を後押しする制度・社風〇>教育体制充実／資格手当、資格取得補助、住宅手当、子供手当、寮社宅、退職金など福利厚生◎／創業55年で安定基盤】

■業務内容
マンションや商業施設、オフィスビルなどのインフラ設備(電気・空調・給排水・消防)を中心に社用車で巡回による点検を実施し、不具合を予防～発見～対応するために施設内における工事提案～現地調査～現場管理～小修繕修繕などをお任せします。

▼業務詳細
・管理物件における設備点検、メンテナンス業務
・不具合箇所の報告書作成、見積もり、協力会社の選定、納期調整
・故障の予防保全、メンテナンス対策、修繕計画の提案
・オーナーとの折衝、年次レポートや収支報告

■入社後の流れ／未経験でも安心の研修制度
入社後は、先輩に同行しながら点検業務に関する知見やスキルやお客様対応の方法などゼロからお教えします。
入社後半年～１年程を目途に独り立ちいただく予定のため未経験の方や経験の浅い方でもご安心下さい。

■スキルUP支援制度
〇研修制度（技術研修、現場研修など）
〇通信教育補助制度（講座終了証を得れば受講料の60%～100％を会社が費用負担）
〇資格取得奨励制度（最高10万円／件）
・第二種電気工事士：2万千円
・第三種電気主任技術者：10万円
・ビル管理士：10万円　
※その他ボイラー技士・消防設備士など多数

■寮社宅補助制度
※転居を伴うご入社の場合
〇独身者
・28歳まで：自己負担2万円／月
・29～31歳：35歳年度末まで3万円～5千円／月の手当補助
・32歳～：入社より3年間 家賃の50～20%補助
〇同居家族ありの方
・単身赴任：自己負担1万2千円／月
・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助
※社宅については、弊社から何件かの物件をピックアップし選択頂きます。

■緊急対応について
月に1週間だけ、夜間にご自宅待機にて緊急対応業務が発生します。
基本は電話応対などがメインですが、内容によっては現場にて一次対応を行う可能性もあります。

■本ポジションの特徴
オーナー様から一括請負で対応しているため、メンテナンスだけではなく、マネジメントに近いポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】