【株式会社東京インターナショナルスクールグループ】スクール運営スタッフ｜未経験歓迎*私服勤務OK*日常英会話ができればOK（正社員）

◎未経験スタート90％
◎固定休×残業が少なくプライベート充実
◎朝11時出社で午前中ゆったり
◎私服勤務OK
◎年休120日以上＆長期休暇も取得可能
◎研修もあり未経験でも安心
◎日常会話レベルの英語力でOK

英語で学ぶアフタースクールの運営業務をお任せします♪

＜具体的には＞
・入会に向けた説明会の申し込み受付・準備・運営・開催後のフォロー
・個別の問い合わせ対応／Web経由の問い合わせ対応（スクールの説明、体験授業へのご案内など）
・子どもたちの受け入れ・必要に応じた授業中のサポート
・保護者様・子どもたちとのコミュニケーション
・教材手配（購買、下準備等）
・上記業務にともなう事務業務

＜当社のアフタースクールとは？＞
年中〜小学校4年生を対象とした英語で学ぶ学童（アフタースクール）です。
テーマ探究型のカリキュラムで思考力や表現力を身につけられます！
週3日～5日の通学を通じて、英語力とグローバル・スキルの獲得を目指します。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【お子さんの成長を間近で見られるやりがい◎（Tさん／入社3年目）】
航空会社のグランドスタッフや塾講師などを経て入社し、現在はスクールのサブマネージャーとして働いています。このお仕事を選んだのは、英語力を活かしながら、教育に携われる仕事だったからです。
未経験のため最初は不安でしたが、職場チームは少人数ということもあり周囲のみんなが気にかけてくれ、手厚くフォローしてくれたので安心でした。私も新しい方が入社されたら、親身に寄り添って教えたいですし、一人ひとりの得意を活かせるようサポートしていきたいと考えています。
この仕事で何より嬉しいのは、お子さんの成長を間近で見られることですね。
子どもたちが、どんどん自信をつけ、「今度はこれにチャレンジしてみようかな！」と新しいことに挑戦できた時はやりがいを実感します。
“当たり前のことを丁寧に”を意識して取り組む中、保護者様からいただく感謝や信頼の言葉も大きなやりがいに繋がっています！

【ゆとりを持って働けるから趣味や習い事などプライベートも充実☆】
＊11時出社で午前中は余裕を持って過ごせる
＊残業月10時間程度
＊実働7時間半と少なめ
＊平日1日と日曜日の曜日固定休みなので予定を立てやすい
＊年末年始・夏季など長期休暇あり
＊服装自由 など

こんな働きやすい好条件が整うお仕事だから、趣味を楽しむなどプライベートを充実させることが可能。
テニススクールや通信制大学院、服飾系スクールなど習い事をしているスタッフも在籍しています♪

【一日の仕事の流れ】
小学校とほぼ同じスケジュールで年間の運営活動をしており、スタッフは毎日11時に出勤します。
問い合わせ対応などから1日がスタート。
基本、デスクワークが中心ですが、登下校時の子どもたちへの声掛けや、お迎えの保護者様に子どもたちの様子をお伝えすることもあります！夏休みは授業後に子どもたちと遊ぶことも。

【この仕事で磨ける経験・能力】
スクール運営スタッフとしての経験を積んだ後、早い人は入社1年でマネージャーへのキャリアアップも可能。
マネージャーになると、予算作成・管理、集客計画の策定等の業務にも携わることができます。

【語学を活かせる】
英語で日常会話ができるレベルの英語力があればOK。
子どもたちや外国人講師とのコミュニケーションで英語スキルを活かし、さらに伸ばしていける環境です！

【教育制度について】
1ヵ月半～3ヵ月かけて、動画を活用した研修とOJTを並行して行います。
その他、年1～2回の対面やオンラインでの集合研修を実施することも。

＜動画で学ぶ内容＞
・会社やスクールの概要
・子どもたちへの関わり方の方針
・カリキュラムの特徴

＜お仕事を覚える流れ＞
まずは、1日の流れを覚えることからスタート。
事務・問い合わせ対応など始めやすい仕事からお任せします。

【配属部署概要】
1つのスクールに、日本人スタッフが3名、外国人講師が4名～6名ほど在籍し、雑談なども交えながら明るい雰囲気で仕事をしています。

【男女比】
男女比は6：4　★日本人社員のみの割合は9割が女性です