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正社員
掲載予定期間：2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)
ストラクチャードファイナンス審査業務◆三井住友信託銀行×パナソニック／フレックス可／年間休日126日
■業務内容：
法人向け高額案件の審査業務を主に担当いただきます。 国内外のプロジェクトファイナンス、不動産・船舶向けファイナンス、海外非日系企業向けファイナンス、エクイティ投資などの幅広い投融資案件の審査業務をご担当いただきます。
■具体的な業務：
・高額案件の審査業務(法人向け)
・ストラクチャードファイナンスの審査業務
・審査機能の構築
・審査スキルアップを目指した研修・効率化促進支援
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 投資銀行業務 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 与信管理・審査 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項無し |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:20 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区芝浦一丁目2番3号 シーバンスS館※受付12F 勤務地最寄駅：各線／浜松町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ※総合職採用のため、将来的に転勤の可能性がございます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～ ＜月給＞ 290,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限毎月55,000円 社会保険：補足事項無し 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・階層別研修 ・自己啓発支援制度 ・OJT研修 ＜その他補足＞ 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 完全週休2日制、年末年始休暇5日、特別休日、特別有給休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれか必須 ・金融機関(銀行・信金・ノンバンク等)での融資提案営業、ストラクチャードファイナンスのご経験 ・金融機関(銀行・信金・ノンバンク等)での法人融資審査業務のご経験 ■歓迎要件： ・国内外でのストラクチャードファイナンスの審査経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館 |
| 事業内容 | ■企業概要： 三井住友信託銀行とパナソニックの双方の特徴を併せ持つ総合ファイナンス企業です。三井住友トラストグループのもつ資金調達力や高い信用力、専門性に基づく提案力とパナソニックグループのもつ多様なサービス・商品・チャネルを基点としたリース、クレジット、ファイナンスなど多岐にわたる金融サービスを展開しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.smtpfc.jp/ |
| 設立 | 年1951年10月 |
| 資本金 | 25,584百万円 |
| 売上 | 281,352百万円 |
| 従業員数 | 1,352名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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