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正社員
【職務概要】
オリックスグループの物件を中心に、建物の維持保全業務やオーナーさまなどのニーズに応じたリニューアル提案を行います。
【職務詳細】
■ビル管理業務（点検・メンテナンス報告）
■オーナーさまや入居中のテナントへのヒアリング
■不具合の修繕提案
■省エネを意識した設備機器の更新提案
■管理コストの削減提案
■各種補助金申請のサポート
■契約更新に関する書類作成
■協力会社に対する審査・折衝・工程管理 等
フロント営業として、商業施設・オフィスビル・マンションなどの維持保全業務や、オーナーさまに対する物件の資産価値向上に向けた提案を行います。同社の設備員や協力会社のスタッフと連携しながら業務を遂行してください！
グループ会社の案件や紹介が中心なので、新規テレアポや飛び込み営業は基本的にありません◎
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区泉1-12-35 1091ビル 名古屋市営地下鉄名城線「久屋大通」駅より徒歩11分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～500万円 月給制：月額200000円 賞与：年4回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 退職金制度（勤続3年以上）、確定拠出年金、交通費（上限：月15万円まで）※物件によっては、車通勤も相談可能（規定あり）、カフェテリアプラン、有給休暇（入社時に3～10日付与）、資格手当 ■勤務時間：9時00分～17時30分※実働時間7.5時間 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【127日※2024年度カレンダー】完全週休2日制(かつ土日祝)、有給休暇10日～20日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、治療休暇など |
| 応募資格 | 【必須】 法人営業経験 ※特に、既存クライアントを複数担当し、提案をした経験 【尚可】 ・建築物環境衛生管理技術者 ・電気工事士 ・ボイラー技士 ・設備保全等の経験 ※転勤：当面なし 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | オリックス・ファシリティーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒600-8385 京都府京都市下京区大宮通仏光寺下る五坊大宮町99 |
| 事業内容 | ■企業概要：同社は、前身の（株）関西メンテナンスから培った30年余りのビルメンテナンスにおける技術力と、オリックス（株）の連結子会社という安定した経営基盤を活かし、他にはないファシリティーサービスを提供する総合ビル管理会社です。 具体的には「ファシリティマネジメント」、キャッシュフローの最大化を図る「プロパティマネジメント」、建物の企画段階から施工・維持・解体まで一貫して行う「コントラクションマネジメント」の3つの主力事業を組み合わせ、建物の資産価値の維持・向上を目指しトータルにマネジメント提案を行っています。 |
| 代表者 | 深谷 健司 |
| URL | http://www.orix-f.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年2月 |
| 資本金 | 200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,979名 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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