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正社員
■■外食企業■■店舗運営を円滑に/本部側からの支援担当■■
≪主な業務≫
●店舗の問題点の把握
●店舗の問題点の検証
●店舗の問題点の改善提案
●店舗の問題点の改善実行
その他店舗運営業務のサポート 等
★時に、店舗のオペレーションをサポートしながら、エリアマネージャーたちの手の届かない部分を支援します。
営業部長の店舗管理をサポートして営業店舗の支援を担っていただきます。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店舗開発、FC開発 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都内 ※自社内勤務（転勤の可能性なし） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定月収】 37.5万円 ～ 45.8万円 + 各種手当 ※最低保障給です。年齢・経験により考慮し決定 【賞与回数】 業績賞与 【昇 給】 年2回 【昇 格】 随時 【試用期間】 あり（給料・待遇の変動なし） 【勤務時間】 １０時 ～ 19時 ※夜間勤務なし |
| 休日・休暇 | ・土日休み ・年間：116日休み ・その他の休暇 年末年始休み、有給休暇、夏季休暇、産前産後休暇、介護休暇、慶弔休暇 ・その他の制度 社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、持株会制度、社員割引制度、資格取得制度 |
| 応募資格 | ■飲食店での店長以上の経験者■ ・性別不問 ・学歴不問 ・飲食店で店長以上の経験者 ・職種未経験可 28歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【企業概要】 ◆多種多様な飲食ブランドを数多く展開しています ◆国外では現在３店舗展開し、ミシュラン1つ星も獲得しています ◆お客様の期待を超えたおもてなしで、ファン急増中です ◆各店舗ごとの裁量で運営が可能なスタイル ◆裁量を持った個人の頑張りを年数回の査定て評価します ◆社内特有の資格制度を設けており、合格者は毎月給与ＵＰ ◆遅番でも終電を逃さないよう、通勤時間も考慮します 【選考スケジュール】 書類選考 ➡ 面接１回 ➡ 内定 ➡ 即日入社可能 ※実力が早い方では、最短で入社から１ヶ月で昇格した実績もあり！ |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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