契約社員
掲載予定期間:2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)
【仙台】土木施工管理(再生可能エネルギー関連)◆東北電力グループ/完全週休二日(土日祝)/就業環境◎
【安定の東北電力グループ/東証プライム上場/充実の教育体制が自慢/土日祝休みで働きやすさも◎】
■仕事内容:
低炭素社会に向けて最も効果的とされるのが再生可能エネルギーです。太陽光発電や風力発電といった発電設備から、電力系統へ連系するための低圧、高圧、特別高圧の連系設備まで全ての設備の提案、施工、保守・メンテナンスまで一貫した業務をお任せします。
■具体的には:
◇太陽光・風力発電所建設工事に関する工事企画提案(据付、電気工事、土木工事)
◇太陽光・風力発電所建設工事に関する企画提案
◇特高送変電設備の土木工事に関する調査・設計
◇地中送電線ルートの選定及び調査・設計
◇特高送配電設備の土木工事に関する施工管理
■組織風土について:
若手からベテランまで幅広い年代の社員が在籍しています。高いレベルの中で、お互いを尊重しながらも、和気あいあいとした雰囲気のなかで業務を行っています。協力し合う風土で、社員同士の仲も良いため、定着率が非常に高くなっています。
■手厚い教育体制:
「ユアテックの財産は人財である」を人財育成の基本に掲げ、OJT・SD(自己啓発)・OFF-JTを三本柱として充実した教育を実施しています。自社で研修施設も保有し、技術の高度化・専門化などに対応できる人財育成や能力開発をはかっています。
■当社の特徴:
お客さまのニーズに迅速に対応できる体制を構築した『地域に根差した地域密着型企業』として、東北6県、新潟県、東京を拠点とする関東圏に81か所の事業所を構えています。近年は海外事業に力を入れ、ベトナム、ミャンマー、バングラデシュ、ホーチミンにも4カ所の事業所があります。広大で多彩なフィールドでご活躍いただけます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(プラント) |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 6ヵ月間は契約社員ですが、期間満了後、双方合意のもと正社員登用となります。※正社員登用実績100% |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県仙台市宮城野区榴岡4-1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし ※東北6県、新潟などへの転勤の可能性がありますが、当面は本社勤務です。 |
給与 | <予定年収> 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 <月給> 220,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与実績:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回 ■年収例: 年収600万円/30歳・経験7年 年収700万円/35歳・経験12年 年収770万円/40歳・経験17年 年収900万円/45歳・経験22年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:世帯手当 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■各種教育制度 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■財形貯蓄 ■社員持株会制度 ■冬営補助料 ■保養施設(岩手県安比高原) ■時短制度 ■出産・育児支援制度 ■継続雇用制度(再雇用) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始休暇、有給休暇、計画休暇 など |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・現場管理経験(施工監理技術者・現場代理人) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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