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正社員 イーキャリアFA

【北海道サンプラス株式会社】食品・農業用フィルムの製造オペレーター(正社員)

北海道サンプラス株式会社 求人ID:37264010
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度

仕事内容

製造工程で成型品になる前のオペレーター業務、機械の操作および製品取り外し後の包装・梱包業務がメインの仕事になります。作業のほとんどは機械が行っていますが、設定や品質チェック、梱包などの工程で人の手が加わります。
原料の確認→機械の設定→品質確認→梱包の工程で進めていきます。

<入社後の流れ>
試用期間中1〜3カ月は日勤(7:45~16:00)の勤務で仕事を覚えていただく予定です。
まずは基本的な流れを学んでいただくため、工場内にある機械の種類や特徴、操作方法を学びながら、実践します。
個人差はありますが、試用期間が終了する頃に仕事に慣れ、1人でも作業を進められるようになる見込みです。
試用期間後は夜勤も含めたシフト制になります。

[変更の範囲]なし

募集要項

募集職種 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理(素材・半導体素材・化成品・バイオ)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 ◇手稲工場
札幌市手稲区曙2条5丁目1-52(JR稲穂駅から徒歩10分)
◇石狩工場
石狩市新港西1-706-9(JR手稲駅から車で17分)
※社内人員構成を考慮し、配属を決定します。

[変更の範囲]当社工場内(手稲区又は石狩)

[転勤]あり
交通 -
給与 年収 300万円~
待遇・福利厚生 【給与】
月給198,200円~224,100円
(一律食事手当13,700円、住宅手当/9,500〜15,400、特務手当9,000円、連操手当6,000円含む)
+夜勤手当(勤務時間に応じて25%の割増賃金を支給)

[年収例]
未経験者1年目想定年収320万円〜
(月給198,200円~、賞与・他手当含む場合)

未経験者10年目想定年収427万円~
(月給220,000円、賞与・他手当含む場合)
※経験値・役職等により変動有。

【待遇】
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、交通費規定支給(上限月50,000円)、家族手当(配偶者月15,300円、子1人目月7,250円、2人目月4,250円、3人目月2,400円)、年1回暖房手当支給(33,600~91,200円/家族構成による)、昇給有、賞与年2回(昨年実績計3.40カ月)、制服貸与、資格取得支援制度有(費用会社負担/フォークリフト・有機溶剤取り扱い・成形技能士1級等)、外部教育制度の受講、カフェテリアプラン制度(年最大20,000円分のポイント。初年度は入社時期で付与ポイント数が異なります)、退職金制度(勤続3年以上)、試用期間3〜6カ月(同条件)

[受動喫煙防止措置]屋内禁煙(喫煙室設置)

[定年制度]60歳定年、再雇用制度有(65歳迄)
休日・休暇 【休日・休暇】
月7〜8日休みシフト制(労働日数月平均21.5日)
年末年始休暇(6日)、夏季休暇(4日)、GW(3日)、産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・看護休暇(取得・復帰実績あり)、慶弔休暇、年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日107日

【時間】
◇7:45~16:00
◇15:45〜24:00
◇23:45〜翌8:00
3交替シフト制、1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間35時間47分
※シフトは3つの時間帯を1週間毎交代、その後2日(たまに1日)休日という組み方になります。
上記シフトの組み方は状況により変動の場合があります。
[休憩時間]休憩60分

時間外残業15時間
(36協定あり/特別な事情・期間等業務量の大幅な増加による年6回を限度として月80時間、年720時間までの時間外労働の延長)
残業手当別途支給

応募方法

応募資格 普通自動車免許(AT限定可)
Excel・Word・PowerPointなど操作できれば尚可
40歳迄(例外事由3号イ)長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限
第二新卒、UIターンOK



40歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 北海道サンプラス株式会社
所在地 〒061-3241
北海道石狩市新港西1-706-9
事業内容 ■事業内容:
ポリエチレン製 農業用・包装用・産業用などの各種資材の製造販売

■経営理念:
結ぶ、包む、育む。この3つのテーマは、当社の企業活動を表現するとともに、企業ポリシーとしての意味合いも表しています。
結ぶ、包む、育むことの基本の徹底と、新しい可能性にチャレンジして行きます。
代表者 -
URL http://www.hsanplus.jp/
設立 年2001年10月
資本金 100百万円
売上 2,454百万円
従業員数 65名
平均年齢 44.23歳
主要取引先 -
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