【株式会社アウトソーシングテクノロジー】【横浜※未経験可】半導体エンジニア◆上流工程／残業20h／充実のサポート体制／福利厚生◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/9(月)〜2025/3/9(日)


【横浜※未経験可】半導体エンジニア◆上流工程／残業20h／充実のサポート体制／福利厚生◎


【お取引社数3,900社／スキルUPが給与UPにつながる／エンジニアの教育・人材育成に投資するグループ中核企業／年間休日123日】

■業務内容：
・電子ビーム源（カソード）の開発に関する各種実験
※ビームの精度の試験評価
・当該実験結果のデータ入力、データ整理、評価
・結果整理・解析のとりまとめについては、ワード、パワーポイントなどのOFFICEツールを使用します

■ツール
・MsOffice
・電気計測器
※一人一人のスキルや経験に合わせて多種多様な経験を積むことが可能です。適性を見て、配属先を決定していきますのでご安心ください。
※配属先エリアとして、神奈川県もしくは東京都を予定しています。プロジェクトは基本的に長期を検討しておりますが、案件に応じで転居は発生します。

■月残業20時間程度：
当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。
また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。

■スキルアップ支援体制：
◇24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能
◇Zoomにて技術研修を月数回開催／プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意
◇スキルUPが給与UPにつながる／アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP
◇専門教育機関で技術取得が目指せる

■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある：
＜お取引社数3,900社＞
同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。

＜キャリアドック制度＞
同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。

＜FA制度＞
エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】