【株式会社小田島組】【岩手】2級土木施工管理◇施工管理の経験活かす／手当・福利厚生◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/12(木)〜2025/3/12(水)


【岩手】2級土木施工管理◇施工管理の経験活かす／手当・福利厚生◎


【メディアへの露出も多数／岩手県の南部において地域密着◎／施工管理の経験を活かす◎／正社員】

■業務内容：
河川改修、基礎工事、道路整備など公共工事の施工管理が主な業務です。
工事現場での監督業務、施工管理、書類作成、積算、施工主様や協力会社との打合せ全般、工事実務 等
◇現場：岩手県内全域
※（参考）2023年度岩手県建設業完成工事高：岩手県23／100位、土木工事 5／35位
・大規模工事（1億円～）：4割
・中規模工事（5000万円～1億円）：4割
・小規模工事（～5000万円）：2割　※いずれも工期は1年程度です。

■働きやすさ：
・現場対応にて休日に出勤することもありますが、必ず後日代休を取得しています。
・基本的に施工管理1人に対し1つの現場をつけており、1人で3現場の管理を任され忙殺される…ということもありません。
・施工管理部門の残業は月平均20時間程度となりますが、現場によっては残業時間が多くなることもあるため、毎日の残業時間をチェックしており、必要な際にはベテラン社員を現場に増員しています。ベテラン社員は必要に応じて対応できるように、現場を担当せずに状況に応じてサポートできる体制を取っています。
・基本的には直行直帰となり、事務作業は内勤のメンバーが部分的にサポートをしています。1人に負担をかけることがないように全社でカバーしています。

■社内の雰囲気：
平均社員年齢が34.2歳と若手社員も多く、コミュニケーションを重視する社風です。
懇親会も定期的に開催しており、上司部下関係なく仲が良く、助け合える風土です。

■当社の事業内容：
・土木工事業（道路改良工事等の公共工事）
・IT関連事業（写真管理代行事業）

■当社の特長：
当社は、活気ある職場環境でコミュニケーションをとりやすいことが特徴です。また、若手の社員も多く、学歴・年齢・性別を問わずキャリアアップを目指せる道があります。

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】