正社員
掲載予定期間：2024/12/16(月)〜2025/3/16(日)
【福井/転勤無】法務 ◆創業118年の老舗商社/興和G/住宅補助有/UIターン歓迎/残業8h程度
＜グローバルに事業展開/完全週休2日制/年間休日121日などワークライフバランス取り組み充実◎UIターン歓迎＞
■職務内容
取引先の契約締結業務に加え、最新の経済動向・法令等の改正・商材に関わる規制状況を把握し、国内および各国間の商取引を幅広く法律面で支えます。また、株主総会や取締役会の事務局業務に加え、会社全体のガバナンスに関わる業務を行います。
具体的には以下の通りです。
・契約書審査
・ドラフト作成（日本語及び英語）※日本語契約書、英文契約書の比率は、8対2
・取締役会／株主総会の事務局業務
・契約管理業務
・印章管理及び押印対応
・事業に関わる法令のリサーチ
・コンプライアンス及びコーポレートガバナンスに関する業務
・訴訟、法的紛争等の対応
・顧問弁護士への相談、社内窓口
・社内研修の実施
・関係会社との調整／報告業務
・その他、法的なリスク管理に関する業務一般
※これまでの経験やスキルに応じて、業務をお任せいたします。
■組織体制
法務部門は現在、部長（60代）、課長（40代）、派遣社員（30代）で構成されています。
■働き方や環境
同社では、ワークライフバランスを重視しております。残業は平均8時間程度であり、転勤はありません。また、住宅補助も充実しているのでUターン/Iターンの方も歓迎です。
■本ポジションの魅力・やりがい
・株主総会などの業務と契約書レビューの両軸でキャリアが積めます。
・資格手当の付与などスキルアップを応援しており、法務職としてスペシャリストを目指していただける環境です。
■キャリアパス
入社後は、経験やスキルに応じて業務をお任せし、徐々に法務業務全般を担当していただきます。
■募集背景
同社は、事業拡大と組織強化のために、法務部を支える新たな人材を募集します。
■当社の特徴・魅力
同社は、118年の歴史を持つ専門商社であり、地域に寄り添いながらも世界を視野に入れたビジネスを展開しています。全員が海外営業を担当し、国内外の仕入先や販売先と積極的にコミュニケーションを取り、チャレンジングな環境で成長することができます。また、働きやすい職場環境を追求し、ワークライフバランスに配慮した働き方を支持しています。
変更の範囲：会社内でのすべての業務 ※本人の適性、業務上の必要等により業務内容が変更される場合がある
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県福井市毛矢1-6-23 勤務地最寄駅：JR線／福井駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ マイカー通勤可能 ※従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可） ＜転勤＞ 無 キャリア形成考慮による異動の可能性あり ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与:年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給(上限なし) 家族手当：補足事項なし 住宅手当：家賃補助制度（借上住宅制度）あり ※適用条件あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜教育制度＞職務遂行力研修、マネジメント研修 など ＜自己啓発支援制度＞GLOBIS・レアジョブ英会話 など ＜その他補足＞ ・短時間勤務制度：仕事と育児・介護・治療のための短時間勤務が可能（法定以上） ・選択制時差勤務可能（7:30～18:30のうち8時間勤務） ・出産・育児支援制度（全従業員利用可） ・ライフサポート休暇（当社独自の有給休暇。年3日支給） ・健康診断 ・年次有給休暇取得推進 ・ヘルスキーパー常駐(福井本社) ・各種部活動 ・健康増進活動助成金 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ・年末年始／育児／看護／慶弔／介護休暇など ・年次有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日※入社時は入社月に応じて付与(1～10日) ・平均有給休暇取得日数：13.0日(2023年度) |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法務業務のご経験 ■歓迎条件： ・英語力（読み書きレベル） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
