正社員
【職務概要】
工場改善事業にご入社いただきます。まずは既存のお客様を引継ぎながら業務をスタートします。お客様は国内の大手自動車メーカー様がメインとなります。ゆくゆくは既存のお客様との取引を維持しながら新たな販路拡大を目指していきます。
アルファーレールは広く活用ができる為、農家さん等にも反響をもらえるものとなっています。
【職務詳細】
カーボンニュートラル推進に貢献できるよう、各種カーボンニュートラル商材を基に技術提案を行っていただきます。これからの時代に合わせた環境づくりを一緒に行うため、お客様と喜びを分かち合うことができるお仕事です。
お客様からもらった要望を自社に持ち帰り、製造部・設計部と検討を行い、正式図面の作成および仕様の擦り合わせを行っていただきます。また、同時に見積もりを作成し、お客様の調達部との価格交渉の上、受注活動も行っていただきます。
■商材について
配属部署では、自動開閉蓋(アルミ保持炉)、排ガス処理設備(スクラバー)、純水装置などを取り扱っています。また、製造現場等で活躍するアルファレール・けんすいは自動車業界に限らず様々なお客様の要望にお応えすることが出来ます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 愛知県名古屋市昭和区広路町隼人15 番13 名古屋市営地下鉄鶴舞線「いりなか」駅より徒歩8分 ※公共交通機関を使った通勤を推奨します。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~620万円 月給制:月額269000円 賞与:年2回(7・12月)過去実績…4.63ヶ月分 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し)) ■福利厚生: 通勤手当、退職金制度、再雇用制度、役職手当、各種慶弔制度、定期健康診断、産業医による健康面談、育児・介護短時間勤務、豊通G従業員持ち株制度、豊通G総合保障保険、豊通G保養所、福利厚生サービス「WELBOX」 ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00) 標準的な勤務時間帯 9:00~17:45 休憩時間:60分(12:00~13:00) ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝日)、年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日日数125日、GW・夏季休暇・年末年始、慶弔、産休・育休・介護休暇、子の看護休暇、リフレッシュ休暇(任意5日間) |
応募資格 | 【必須】 ・営業職経験者 ・普通自動車免許をお持ちの方 【尚可】 ・モノづくりが好き、興味がある ・フットワークが軽い方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社豊通テック |
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所在地 | 〒473-0932 愛知県豊田市堤町東住吉50 |
事業内容 | ■企業概要: 技術力を武器に情熱をもってモノづくりに挑戦し、魅力ある製品とサービスを提供することで豊かな社会の発展に貢献していきます。 ■主要株主:豊田通商の100%出資子会社として、安定した基盤を持っています。 ■事業概要:量産品部品・試作部品・自社オリジナル製品の企画販売、生産設備の設計製作・設備工事・メンテナンス工事などを手掛けています。 ■事業部構成:試作・製品事業部、生産設備事業部、コーポ―レート部の3つに分かれています。 |
代表者 | - |
URL | https://www.toyotsu-tec.net/ |
設立 | 年1947年6月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 18,000百万円 |
従業員数 | 251名 |
平均年齢 | 44.4歳 |
主要取引先 | - |
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