契約社員
【職務概要】
同社にて、社内SE業務をお任せします。
【職務詳細】
・Web-API を用いたアプリケーション開発：RESTfulおよびGraphQL APIの設計・開発／既存のAPIのメンテナンスおよびアップデート／セキュリティおよび認証の実装
・サーバレスアプリケーション開発：AWS Lambdaなどのサーバレス技術を使用／イベントドリブンアーキテクチャの設計／DynamoDB、S3 等のクラウドサービスとの連携
・データ分析アプリやダッシュボード開発：データ分析のためのアプリケーション設計・開発／データ可視化ツール(Power BIなど)のカスタマイズ／ユーザインターフェースおよびユーザ体験の最適化
・データウェアハウス、データマート、データレイクの構築：データ ETL(Extract、Transform、Load)の設計・開発／データアーキテクチャの設計／クラウドベースのデータストレージソリューション(AWS Redshift など)の利用
・モバイルアプリケーション開発：iOSおよびAndroidプラットフォーム向けのアプリ開発／クロスプラットフォームフレームワーク(Flutter、React Native など)の利用／アプリのパフォーマンス最適化およびユーザビリティ向上
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市平野区背戸口2-4-7 大阪メトロ谷町線「平野」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～700万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力 通算契約期間の上限：3ヶ月 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(3か月) ■福利厚生： 通勤手当／家族手当／資格取得支援制度／社員旅行／各種クラブ活動／資格手当／役職手当／裁量手当／職責手当／住宅手当 ■勤務時間：8時15分～17時15分 休憩時間：75分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日108日、週休2日制（土・日・祝）※月0～2回の土曜出勤あり（同社カレンダーによる）、GW、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、夏期休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・下記に関連する技術スタックの経験 Python、JavaScript、Node.js、React、Swift、Kotlin など ・クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、Google Cloud Platform など)の知識 ・データベース(SQL、NoSQL)およびデータモデリングの経験 【尚可】 ・DataBricks、Snowflake、Apache Spark などのデータ分析プラットフォームの利用経験 ・DevOpsツール(Docker、Kubernetes、Jenkinsなど)の知識 ・アジャイル開発環境での実務経験 ※雇用形態について：試用期間中は契約社員となりますが、問題なく勤務頂けたら試用期間終了後から正社員登用となります。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社山本金属製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒547-0034 大阪府大阪市平野区背戸口2-4-7 |
| 事業内容 | ■事業内容： 山本金属は、プロセス価値を重視し、新たなものづくりの価値創出に挑戦している企業です。その未来を創るものづくりは、創立以来追求してきた「精密加工技術」と「計測評価技術」の2つをコア技術として、現在4つの事業を展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.yama-kin.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年1月 |
| 資本金 | 215百万円 |
| 売上 | 3,269百万円 |
| 従業員数 | 242名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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