正社員
【職務概要】
同社の社内SEとして、グループ各社の業務効率や生産性向上に向け、
業務システムの企画・開発・導入リードを担当していただきます。
【職務詳細】
・IT子会社と協業した支援チームの採用・構築
・業務プロセスやオペレーションの設計とシステムの企画・設計
・社内業務システムの企画・設計・開発・導入
【ミッション】
同グループ内の様々な部署部門での業務フローからの課題点抽出、それをシステムを使ってどう改善するべきなのかの検証を一挙に担います。
「業務の進め方に無駄がないか」「問題があるとすればどんな点か」「どのようなシステムを使用すれば（導入すれば）改善可能か」を
ヒアリングし、課題を役員や他部門社員と一緒に分析し、
具体的な改善策を提案・実行し、同社でパッケージングして準備、
グループ内の主要領域の生産性改善に結びつけるまでが本ポジションの役割になります｡
【社風】
成長／向上心／主体性を重んじる風土です。
やらされ仕事ではなく、自分ゴト化で仕事を任せる風土です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1丁目1-28 東洋不動産虎ノ門ビル7F 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～900万円 年棒制：月額565700円 賞与：年2回（6月・12月）※決算賞与制度 昇給：年2回（4月・10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 業務用PC・スマホ貸与、出産祝金（一人目：5万円、二人目：10万円、三人目：20万円、四人目：40万円）、確定拠出年金（401k）、定年積立金補助制度（月額最高1万5000円まで補助）、人間ドック補助制度（35歳以上）、有給延長制度■産休・育休、時短勤務制度（取得実績あり） ■勤務時間：8：45～17：45 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数120日】完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始休暇、夏季休暇、GW、有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与、時間単位有給制度あり） |
| 応募資格 | 【必須】 ・社内システム部門やSIerなどで開発や改善提案を行っていた方 【尚可】 ・ITコンサル出身の方 ・英語の読み書きができる方 ・プリセールス等の営業や企画営業の経験 ・データ分析やその基盤づくりに対しての実務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マリモホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒733-0821 広島県広島市西区庚午北1-17-23 |
| 事業内容 | ■事業内容： グループ会社の経営管理、新規事業の推進 ■グループ経営理念： 当グループの経営理念は「利他と感謝」。 他（顧客、社員、株主、社会、家族、自然など自分以外のすべて）を利することを喜び、 感謝が感謝を生む人間社会実現のため、私たちは利他と感謝の精神を経営理念としています。 |
| 代表者 | 代表取締役 深川 真 |
| URL | https://marimo-hd.co.jp/company/ |
| 設立 | 年2015年3月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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