正社員
【職務概要】
様々なエンタメコンテンツを扱うカルチュア・エンタテインメントグループ(CEG)のIT部門で、企画導入から運用管理までを高い専門スキルや経験をもとに遂行します。
【職務詳細】
・アカウント管理、IT資産管理
・アーキテクチャの定義：インフラや展開における基準やポリシーの策定
・ITヘルプデスク運用：運用モニタリングや対応改善、効率化を推進
・セキュリティインシデント対応
・ITを活用した業務改善支援：各社各部門業務改革プロジェクト参加、ITツール活用研修開催
・ITインフラ、サービスに関する戦略立案や遂行、IT投資適正化と予算管理を支援
【IT部門のミッション】
・同社グループ全体のITインフラの企画・構築・運用・保守
・同社の情報セキュリティ管理体制の確立と運用、ITガバナンスの実践
・ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 各線「目黒」駅より徒歩1分 ※週1～2回程度のリモート勤務可能 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～800万円 年棒制：月額500000円 賞与：なし 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤費：実費支給(上限5万円／月）、OJT中心／社外定額セミナー受講可／在宅勤務制度（月5日まで）、社員表彰制度、永年勤続表彰、ストック休暇 ■勤務時間：標準労働時間 9：30～18：00 フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：0） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 休日日数121日／完全週休2日制（土・日）／祝日／有給休暇12日～20日／年末年始休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Saas、ネットワーク、PC、サーバー、業務アプリ等、幅広い業務経験と改善実績 ・会社や組織の問題を自ら発見し、ITを活用したソリューションを企画・提案し解決まで導いた実績 ・小～中規模のプロジェクトをリーダーとして率い、目に見える効果を出した実績 ・強みと言えるITスキル（ADをはじめMicrosoft365環境の構築と管理、ネットワーク構築、ヘルプデスク、セキュリティ管理、SaaS導入運用、SAMLなどの認証基盤運用等) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1 |
| 事業内容 | ■概要： カルチュア・エンタテインメント グループは、エンタテインメントコンテンツの企画・製作を行うコンテンツプロバイダーとして2014年に設立しました。20社を超える企業群から形成され、エンタテインメント領域で多彩なビジネスを展開しております。最高のIPを"創り"、幅広い事業領域でそれを"活かす"ことで、IPの価値を最大化する企業・ブランド群です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.culture-ent.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年12月 |
| 資本金 | 148百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 371名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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