正社員
【建築施工管理】
▼-具体的には
・新築工事、大規模改修工事、リフォーム・リノベーション工事の見積作成、業者手配、発注業務、現場管理、工程管理等をお任せします。
※改修工事の案件が多いです。
・工程の立案・管理
・職人・部材の手配
・予算管理
・品質管理
・施工現場の安全管理
・施工物件のアフターメンテナンス ほか
※「改修工事のみ」など相談可能です。
※現場は都内がメイン/公共交通機関での移動がほとんどです。
※施工管理担当は14名在籍
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■本社 :東京都新宿区左門町20-6 ■最寄駅 :東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」徒歩4分 ◎現場への直行・直帰可(東京都内または首都圏近郊エリア) ※転勤無 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【 勤務時間 】 ■勤務時間:08:30〜17:30(所定労働時間8時間(休憩60分)) ■残業:有(月平均残業時間:27時間) 【 給与 】 ■年収:430万円〜650万円 ■月収:28.5万円〜44.8万円 ■基本給:220,000円〜250,000円 ※経験・能力・資格を考慮し、決定します。 ※職務手当:従業員ごとに想定される時間外労働20時間〜45時間分(37,000円〜118,000円)を固定残業代として支給し、想定時間外労働時間の超過分は翌月に追加支給 -年収例- 800万円/入社8年目(月給60万円+各種手当+賞与) 580万円/入社5年目(月給42万円+各種手当+賞与) 480万円/入社2年目(月給31万円+各種手当+賞与) ■昇給:年1回 ※会社規定 ■賞与:年2回(前年度実績:基本給4ヶ月分程度) ※企業・個人の業績による ■各種手当: 通勤手当:交通費実費支給(上限30,000円/月) 社内資格手当:15,000円〜50,000円 住宅手当:13,000円〜30,000円 役職手当:〜40,000円 その他手当:家族手当(配偶者、未就労の親または子)、公的資格手当(建築施工管理技士、建築士等)、調整手当 ほか ■社会保険: 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 ■福利厚生: 退職金制度(勤続3年以上)、資格取得支援(社内勉強会、公的資格取得時の受験費用負担)他 ■定年制度:有(60歳) ■再雇用制度:有(上限70歳) ■雇用期間の定め:無 【 受動喫煙防止の為の取組み 】 ■禁煙/屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇他 ■年間休日123日程度 |
| 応募資格 | 〈 必須要項 〉 建築に関する施工管理経験2年以上(用途・規模・新築/改修など 不問) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社 内藤建設 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | <事業内容> ■総合建設業(戸建住宅・集合住宅・商業施設・工場等の企画・設計・施工医療施設・保育施設・公共施設の建築工事・住宅リフォームオフィスリニューアル・各種外構工事) ■不動産賃貸業 <企業の特色> 昭和34年の創業以来、堅実な経営をモットーに着実な成長を遂げる四谷の優良申告法人。 創業65年で築いた実績と安定基盤で、付き合いの長いお客様が多く、リピートや個人指名をいただくほど深い関係を構築しています。 新宿に自社ビルを構え、マンションやアパートなどの不動産管理事業も展開。2本柱の事業で盤石の経営基盤を築いています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1959年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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