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正社員
掲載予定期間：2024/12/19(木)〜2025/3/19(水)
【愛知県高浜市／未経験歓迎】物流システム設備のサービスエンジニア◆転勤無／各種手当充実／年休121日
～充実の福利厚生・高待遇／年間休日121日／フレックスタイム制／ワークライフバランス◎／創業以来賞与5ヶ月以上～
自動倉庫や自動搬送ロボット（AMR・AGV）など、トヨタL&Fをはじめとした大手物流システム機器メーカー様の機械や設備の施工・点検・修理をお任せします。
■具体的な職務内容：
・物流システム設備（※）の修理や点検などのメンテナンス
※自動倉庫、コンベヤ、仕分けソーター、自動搬送ロボット（AMR・AGV）、キーカート
・自動搬送ロボットの搬送設計、設置施工、ルート変更など
・部品交換作業（モーター、インバーター、センサー、チェーン等）
・原因究明および各種対応（現地または電話やメール） 等
【変更の範囲：会社の定める業務】
■組織構成：
・年齢層…20代後半～40代
・業界未経験の方への教育・研修制度充実…入社→社内研修（OFFJT）→実務教育（OJT）
■働き方：
・休日の緊急の呼び出し：無
・土日の出勤：月3割程度（ご家庭の用事などある場合には事前に申告することで調整可）
■就業時間について：
・現場スケジュールにより時差出勤あり
（1）夜間勤務1：00～、（2）早朝勤務6：30～、（3）他時間帯もあり
・自宅待機の夜間当番有（電話頻度は1回／3ヶ月、出動頻度は1回／半年）
現在はベテラン社員で担当。電話の有無にかかわらず当番手当を支給
※電話当番は２名体制ですので出られない場合があっても対応ができる状況です。
■物流システムとは：
・物流業務を効率化する為に用いられる機械全般のことを言います。
・従来は主に人の手で行われていましたが、現在では、省人化や作業のリードタイムを短縮させる立体自動倉庫やコンベア、また最近では、AMRと呼ばれ、AIやIoTを用いてロボット自らが判断し、人や障害物を自動的に回避して運搬するロボットの導入も進んでいます。
■物流業界について：
最先端の物流システム構築がビジネスの成否を大きく左右する昨今はAIやIoTといった最先端技術の導入が進み、今後ますます物流業界の成長・進化スピードは加速し続けると思われます。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中、家族手当以外の給与変更なし。その他同条件。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:30～15:30 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 中部サービスセンター（豊田自動織機 中部SS内） 住所：愛知県高浜市豊田町2-1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ※吉浜駅徒歩20分 ※車通勤可（社員駐車場あり） ※入社後半年間は刈谷の本社での研修になります。 ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,000円～450,000円 ＜月給＞ 186,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（前年度実績5.3ヶ月）※創立から5ヶ月以上継続 ※年収例 668万円／38歳（12年目） 551万円／33歳（7年目） 482万円／28歳（3年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者：8,000円、子：5,000円 住宅手当：転居補助・住宅補助あり 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■充実の研修制度：導入研修（座学・OJT）、フォローアップ講座など ■資格取得補助制度：職長・安全衛生責任者、フォークリフト、玉掛けなど、仕事に必要な資格取得の費用は全額負担 ＜その他補足＞ ■転居補助：入社時に転居を要する場合、引越し関連費用を補助※独身者20万円、既婚者30万円 ■住宅補助：入社にあたり転居した際、入社後5年間まで家賃補助※独身者18,000円、既婚者30,000円／月 ■役職手当：チームリーダー20,000円、リーダー10,000円 ■産前産後休業、育児休業、介護休業 ■退職金制度（確定拠出年金） ■会員制福利厚生制度（リゾート施設、フィットネスクラブ、レジャー、各種スクールなど） ■工具などの業務で使用するツールの購入費用は、会社が全額負担 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■土日出勤率：約3割／月 ■有給取得率7割（実績） ■年末年始休暇（9日間前後）、GW休暇（9日間前後）、夏季休暇（9日間前後）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須スキル・資格】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎スキル・資格】 ・なんらかの工場系設備・自動車などの機械メンテナンス業務の実務経験 ・コミュニケーションをとることがお好きな方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ロジエンス |
|---|---|
| 所在地 | 〒448-0802 愛知県刈谷市末広町2-3-13 |
| 事業内容 | ■事業内容 社名のロジエンス( Logistics Engineer Services)は『物流機器に関する知識・技術を用いて様々な問題を解決・提案できる会社』という想いであり、お客様に安心して任せて頂ける技術力を持つことを企業理念としています。1988年(昭和63年)に物流システム機器の業務を開始して以来、顧客との繋がりや技術へのこだわりを大切に活動を行っています。様々なユーザ様の仕様に合わせた設計・施工、そしてアフターサービス業務を行う中で培ってきた技術力と経験を基にしてさらなる幅広いエンジニアリング領域での活動を目的とし、分社し設立しました。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.logiens.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年2月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 120名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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