正社員
掲載予定期間:2024/12/26(木)〜2025/3/26(水)
【静岡】研磨材工場の設備管理(機械・電気)◇土日休/残業月10H/プライム上場企業グループ
~プライム市場・創業125年/紡績技術や繊維加工技術を応用しIT、バイオテクノロジー、メディカルなど幅広く事業を展開/世界的に評価される技術力~
※富士紡ホールディングス株式会社にて採用後、フジボウ愛媛株式会社の小山工場に在籍出向となります。
■業務内容:
研磨材や化学工業等の事業を軸に、北米/欧州/中国/台湾/東南アジア等グローバル展開している当社にて、工場内設備・施設の管理・保守、新規設備の導入などをお任せします。
<具体的には>
半導体の基板となるシリコンウエハーをはじめ、スマホやタブレット端末/液晶テレビに不可欠な高品質液晶ガラス等の先端製品では極めて精密な研磨工程が必要不可欠であり、これを可能にするのが当社の超精密加工用研磨材です。本ポジションは機械や電気、施設管理などに関する知見を活かして、最新設備のある工場内の設備や施設の管理・保守、新規設備の導入をご担当いただきます。
■魅力:
◎残業は月10時間程度と少なく、ワークライフバランスを保ちながら長期的にキャリアアップできる環境です。
◎住宅手当や資格取得支援制度/産休育休制度/社員持ち株制度など福利厚生も充実しています。
◎事業を多角的に展開している当社の超精密加工用研磨材はPOLYPASという自社ブランドとして、国内だけでなく北米/欧州/中国/台湾/東南アジア等、グローバルな市場に展開し高い評価を得ています。
■組織構成:
施設部施設課(小山工場)には計3名が在籍しております。
■フジボウ愛媛株式会社について:
富士紡ホールディングス 100%子会社となり、事業内容は下記の通りとなります。
事業内容:精密加工用研磨材、機能性不織布の製造・販売
本社壬生川工場:〒799-1342 愛媛県西条市大新田272
■当グループについて:
フジボウグループは創業一世紀を越える歴史の中で、時代の二-ズ、生活者の望みに、常に独自の技術で応えてきました。
創業当時から引き継かれるイノベーションスピリッツで、世界を舞台に活躍するさまざまな企業を支える存在として、確たる地位を築いてまいりました。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無※有給休暇:入社3ヵ月後より適用されます。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:38時間20分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~16:30 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> フジボウ愛媛株式会社 小山工場 住所:静岡県駿東郡小山町小山47 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> ■最寄り駅:JR御殿場線「駿河小山駅」※自動車通勤可(従業員専用駐車場あり) <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):199,000円~300,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 224,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当:諸手当 ■賞与あり/年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定により支給 家族手当:扶養家族数に応じて月額16千円~21千円支給 住宅手当:借り上げ社宅または住宅手当あり※当社規定による 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用有(上限65歳) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 通信教育を用意(250講座以上)しているほか、外部セミナーの受講や資格取得の支援も行っています。 <その他補足> ■時短制度 ■自転車通動・マイカー通勤可 ■出産・育児支援制度 ■社員食堂・食事補助 ■従業員専用駐車場あり ■財形、確定拠出年金、共済金、同好会 ■時間外手当、ライフプラン手当 ■社員持ち株制度 ■慶弔見舞金 ■リフレッシュ休暇制度 ■寮社宅補足: <本人負担例(借り上げ社宅)>単身:家賃 1万8千円/月※適用条件は当社規定による |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 GW、夏季・年末年始休暇、リフレッシュ休暇制度、産休育休制度、育児休暇制度、介護休暇制度 ※原則として土日を休日としますが、稀に土曜日出勤があります。 ※有給休暇:累計保有日数の最大は50日 |
応募資格 | <最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・機械/電気関連の知見やご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・施工管理関連の知見やご経験をお持ちの方 ・機械・電気・施工管理の資格をお持ちの方 ・設計用CADソフトが使用可能な方 <必要資格> 必要条件:第2種電気工事士 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 富士紡ホールディングス株式会社 |
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所在地 | 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町1-18-12 |
事業内容 | ~プライム市場上場・創業125年以上の素材メーカー/安定基盤の富士紡ホールディングス株式会社~ ■企業概要: 同社は125年以上の歴史があるプライム市場上場の化学・素材メーカーです。1896年の創業以来、紡績・繊維事業を主軸に事業展開してきましたが、近年では、その紡績技術・繊維加工技術を応用し、多角的な事業展開をしています。特に、半導体分野にもかかわる同社の主力製品である『精密加工用研磨材』は、世界的に高く評価され、重要な成長事業として位置づけられています。 |
代表者 | 取締役会長兼社長 中野 光雄 |
URL | https://www.fujibo.co.jp/ |
設立 | 年1896年3月 |
資本金 | 6,673百万円 |
売上 | 36,500百万円 |
従業員数 | 1,273名 |
平均年齢 | 41.2歳 |
主要取引先 | 三菱東京UFJ銀行 他 |
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