正社員
掲載予定期間:2025/1/9(木)〜2025/4/2(水)
【横浜】車両システムエンジニア※世界トップクラスの自動車部品メーカー
■業務内容:
・統合プラットフォームと呼ばれるECUを用いた、次世代車両のE/Eアーキテクチャ開発をご担当いただきます。
・自動車OEMやサプライヤとの間で、システムや開発担当の定義を行います。
・車両E/Eアーキテクチャから、各システムやサブシステムへの要求の割り当てを行います。
・競合技術の分析や市場調査を通じて、常に最新動向を把握します。
・顧客との技術的なコンセプト議論をリードし、グローバルな開発グループや関連部署と連携してビジネスの拡大を推進します。
[募集背景]
・次世代自動車開発におけるE/Eアーキテクチャ検討の重要性が増しており、高度な知見と豊富な経験を持つ人材を必要としています。
・事業拡大に伴い、お客様のニーズに的確に対応し、最先端技術の開発を加速させるため、新たなメンバーを募集いたします。
[ポジションの魅力・得られるスキル]
・車両のE/Eアーキテクチャに関する深い知識を習得できます。
・SDV(Software Defined Vehicle)に代表される、最新の自動車技術動向を常に把握できます。
・システム全体を俯瞰する、要求エンジニアリングの理解を深められます。
・最先端のクルマ開発プロセス、手法、ツールを経験できます。
・顧客を含むグローバルなチームに参加し、議論をリードすることで、英語コミュニケーション能力が向上します。
[現在の課題・期待される役割]
・車両のE/Eアーキテクチャ実現における課題や困難を早期に把握し、これらを解決する製品開発につなげることが期待されています。
・日本の自動車メーカーが次世代E/Eアーキテクチャに求める要件を理解し、ビジネスチャンスを拡大していただきます。
・得られた情報を関係者へ共有し、議論を活発化させ、具体的なアクションへと繋げてください。
[チーム構成]
・グループ全体で9名で構成されています。
・30代から50代まで、幅広い年代のメンバーが活躍しています。
・平均年齢はやや高めですが、互いに刺激し合い、成長を続ける活気あるチームです。
[出張頻度]
・国内外への出張が発生する可能性があります。
[リモートワーク]
・週に一度の出社推奨日があり、平均して週2~3日程度のリモートワークが可能です。
・柔軟な働き方ができる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市都筑区中川中央1-9-32 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄線/センター北駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,250円~500,000円 <月給> 221,250円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■その他手当: 時間外勤務手当、通勤手当、住宅手当、食事手当、在宅勤務手当、育児支援手当、ベビーシッター補助制度、従業員紹介手当、次世代育成手当、特殊作業手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給(社内規程に準ずる) 家族手当:社内規定により支給 住宅手当:社内規定により支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:キャッシュバランスプラン、企業型確定拠出年金 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率95%) <教育制度・資格補助補足> ・英語等の語学クラスの受講補助 ・TOEIC(R)テスト IPテスト受験無料(年1回) ・資格取得のための学習や e-learningの補助 ・ボッシュトレーニングセンターによる研修 等 <その他補足> ・慶弔見舞金 ・ボッシュ従業員生命共済会 ・LTD制度(長期障害所得補償保険) ・健康サポート関連(定期健康診断、メンタルヘルス相談) ・社員食堂 ・各種サークル活動 ・ボッシュ健康保険組合 (インフルエンザワクチン接種補助、婦人科検診補助) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇17日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ・夏季休暇、ゴールデンウィーク、冬季休暇 ・慶弔休暇、リフレッシュ休暇、多目的休暇、勤続休暇、転勤休暇、妊婦検診休暇、子の看護休暇、介護休暇、他 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・組み込みシステムにおけるシステム設計の経験、または知識をお持ちの方。 ・日本語:ビジネスレベル以上 ・英語:読み書きビジネスレベル以上 / スピーキング 中級以上 ・オープンなマインドセットで、積極的に議論に参加できる方。 <語学力> 必要条件:英語上級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ボッシュ株式会社 |
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所在地 | 〒224-8601 神奈川県横浜市都筑区中川中央1-9-32 |
事業内容 | ~世界最大級の自動車システムサプライヤー/ボッシュ・グループの日本拠点/日本に長く根差したドイツ企業で多種多様な従業員が働いています~ ■事業内容 ディーゼルおよびガソリン用エンジンマネジメントシステム・コンポーネント、乗用車向けブレーキシステム、トランスミッション制御、エアバッグ用コントロールユニット、自動車用センサー類、ステアリングシステム等の開発・製造・販売。自動車機器アフターマーケット製品、自動車整備機器、電動工具の輸入販売・サービスなど。 |
代表者 | 代表取締役社長 クラウス・メーダー |
URL | https://corporate.bosch.co.jp/our-company/bosch-corporation/ |
設立 | 年1939年7月 |
資本金 | 17,000百万円 |
売上 | 連結/306,007 百万円 単独/298,201 百万円 (2017 年 1 月~12 月実績) |
従業員数 | 6,400名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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