【株式会社リウコム】SE・PG◆年休120日以上/UIターン歓迎/残業ほぼなし/9連休可能/食事手当あり/自社内開発（正社員）

入社後は、きめ細やかな2か月間の研修プログラムからスタート！ 実践的なOJT（実務指導）と、自分のペースで繰り返し学べる動画研修を組み合わせた、当社独自の育成システムで、確実にスキルアップできます。

◆ステップ１：基礎知識の習得（１～２か月目）
　・システムの基本的な仕組み
　・業務内容の説明
　・小規模開発から開発を実施

◆ステップ２：実践トレーニング（３か月目～）
　・小規模開発から実施
　・各プロジェクト開発を実施

研修期間中は、経験豊富な専任トレーナーが1対1でサポート。 「できた！」という成功体験を積み重ねながら、自信をつけていけます。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
①官公庁ＷＥＢシステム（勤怠管理、人事管理）
　一般法人向けシステム（ERPパッケージ、会計管理、勤怠管理、給与管理、人事労務管理、販売管理、原価管理、顧客管理、IT資産管理）
②自社ＷＥＢシステム（ワイドネット）
③損害保険基幹システム（契約管理、収納管理、満期管理）

【担当工程】
①要件定義～運用/保守
②要件定義～運用/保守
③要件定義～運用/保守

【規模】
①４名～１０名／チーム　　　
②３名～４名／チーム
③４名～１５名／チーム

【期間】
①３か月～１２か月／ＰＪ
②通年（１２か月）
③１か月～１２か月／ＰＪ
【開発言語】
①PHP、PL/SQL、Javascript、Delphi、C#
②PHP、PL/SQL、Javascript、Delphi
③JAVA、PL/SQL、Javascript、Python

【ＯＳ】
①WindowsServer
②WindowsServer、AmazonLinux2
③WindowsServer、Linux

【ＤＢ・ツール等】
①OracleDB、Git、MS TEAMS
②OracleDB、Git、MS TEAMS
③OracleDB、Git、MS TEAMS

【クラウド（サービス群込み）】
①無
②AWS(EC2、ELB、WAF、RDS、S3、CloudWatch、DynamoDB、Lambda、ApiGateway、SNS)
③AWS(APIGateway、Lambda、Lambda@Edge、S3、AWSShield、WAF、CodePipline、CodeCommit)
OCI(BaseDB、WebLogic、Load Balancer、OCVS、Backup、Object Strage)

【働き方】出社・リモート・フルリモートいずれか（基本は出社、フルリモートは要相談）

【その他特記事項・魅力】
多様なお客様と案件を経験する事が出来ます。ぜひ一緒に働きましょう。

【第二新卒&経験浅めの方も、チームリーダーのもとで成長できる！】
年齢や在籍年数に関係なく、能力と実績に応じた評価を実施。上司との丁寧な面談を通じて、あなたの成長に必要な課題を明確化します。5～6年で主任、その後は調査役（係長）、上席調査役（課長）へとキャリアアップが可能。評価が高ければ昇進・昇格のスピードも加速し、30代での部長登用実績も！昇給や賞与の掛け率にも評価が直結するため、努力が確実に報われる環境です。明確な評価基準と、納得性の高いキャリアプランで、あなたの成長をバックアップします。

【先を見据えて安定的に続けられる働きやすさも！】
◇年間休日120日以上
◇9日間以上の連続休暇取得制度
◇初年度から有給休暇10日付与（最大20日）
◇残業は月平均9時間と少なめ
◇産休・育児休暇制度（男性の取得実績あり）
◇急な休暇も取得しやすい環境
◇食事手当＆置き型社食完備

琉球銀行グループならではの充実した福利厚生で、仕事と私生活の両立を実現。役員による毎月の残業チェックで、働きすぎを防止する体制も整っています。連続休暇制度により、旅行や家族との時間もしっかり確保でき、メリハリのある働き方が可能です。長く活躍できる職場だからこそ、腰を据えてキャリアを築けます◎