正社員
【職務概要】
環境分野を中心に各業界の企業から注目を集める同社の電気透析装置の設計職(電気計装・制御)をご担当いただきます。ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします。
【職務詳細】
イオン交換膜を使った電気透析装置の設計職
■受注案件装置の構造部分の設計:既存と新規の両方の取引先からの依頼内容に応じて、電気透析装置の構造を設計します。
■受注案件の装置の納入・設置、試運転・引渡し、メンテナンス業務
◆サポート体制有/優秀な社員のもとでスキルを身につけられます。ご自身のペースでスキルを身につけて成長できる環境です。
【入社者の決め手】社員から好評な借り上げ社宅制度に加え、時短勤務や在宅勤務、フレックス制度など制度が充実しています。また残業時間が月平均15時間とWLBが保てる環境です。都度相談の場を設け、個々が働きやすい取り組みを実施しています。社内では「さん」付けで呼び合う文化が浸透。社長や役員でも役職に関係無くフラットに会話をしています。面接でも雰囲気の良さを体感し、入社を決める方が多数いらっしゃいます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路設計(デジタル) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 山口県周南市御影町1-1 株式会社トクヤマ 徳山製造所内 JR山陽本線「徳山」駅から車で5分、徒歩20分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:364万~542万円 月給制:月額227000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月) ■福利厚生: 家族手当(1人につき月5000円)、住宅手当(月1万円、支給要件あり)、退職金制度、寮・社宅あり、借上社宅制度あり(入居要件あり)、資格取得支援制度・自己啓発支援制度(年間上限15万円) ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
休日・休暇 | 【年間休日120日】土曜、日曜、祝日、夏季1日、年末年始4日、メーデー(5/1)、有給休暇(入社半年経過後15日~最高23日) |
応募資格 | 【必須】 ■電気計装設計、シーケンサ・タッチパネル設計などの経験がある方 ■CADを利用できる方(Auto-CAD利用) 【尚可】 ■電気工事士、電気通信工事担任者、電気主任技術者 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社アストム |
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所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2-6-2 |
事業内容 | ■事業概要: 当社は「株式会社トクヤマ」と「旭化成株式会社」によって1995年に炭化水素系イオン交換膜の製造合弁会社として設立され、2004年に両社のイオン交換膜・電気透析装置とそのシステムの開発・製造・販売機能を発展的に統合・一体化した総合事業会社です。 ■事業内容: (1)炭化水素系イオン交換膜「ネオセプタ」の製造、販売 (2)円筒型隔膜電極装置「イーディーコア」の製造、販売 (3)電気・拡散透析装置「アシライザー」の製造、販売 (4)卓上型電気透析装置「マイクロアシライザー」の製造、販売 (5)各製品の設計・製造・メンテナンス業務 |
代表者 | - |
URL | http://www.astom-corp.jp/ |
設立 | 年1995年5月 |
資本金 | 450百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 94名 |
平均年齢 | 43歳 |
主要取引先 | - |
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