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正社員
《仕事概要》
■業務内容
AI×人×グローバルのBPO事業とSNS検知SaaSを展開をする当社において、自社のWebマーケティング担当を募集しております。
メインミッションはマーケティング全体のディレクションで、ご経験やスキルに応じて下記業務をお任せします。
・マーケティング施策の企画実行及び効果分析
・インターネット広告のPDCA全般（代理店・ベンダーとの折衝含む）
・クリエイティブディレクション
・効果検証のための各種設定、システム・ツールの導入
どの部分を代理店にお任せし、どのサービスをどんな媒体を使用してマーケティングするか等も裁量を持ってご判断いただけます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 給与 年収：700-800万円 月給：58万円～67万円 ※残業代別途支給 昇給：年1回 福利厚生 ・通勤手当 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・退職金制度（5年以上の勤務者が対象） ・育児支援制度 ・フレックスタイム制（コアタイム10時〜16時） ・中堅社員研修（内部、外部） ・資格取得支援制度 ・在宅勤務制度（相談可＜週1~リモート＞） ・社員割引制度（輸入食材） ・時短勤務制度（10：00～16：00等） |
| 休日・休暇 | 勤務体系 フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間（コアタイムは10時～15時） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ※上記を基本とするが、希望により時間帯変更した勤務なども応相談 ※残業は月20H程度 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年末年始休暇 年次有給休暇（10日～20日※消化率80％以上） 産前産後休暇、育児休暇（育休後復帰率100%） 年間休日日数120日 |
| 応募資格 | ※年齢40歳半ばくらいまで 【必須スキル】 ・広告代理店または事業会社でのWEBマーケティング経験5年以上(Google・Yahoo・SNS広告等) ・広告運用のプランニング～運用をリードしてきたご経験 ＜デジタルマーケティングのご経験をお持ちの方を歓迎しております！＞ 27歳以上48歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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