レスポンシブル・ケア活動の環境保全に関わる業務【兵庫/姫路】（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的には】
■GHGプロトコル、CSRD、CDPに基づく非財務情報のデータ集計および報告
■データ収集、分析、報告のためのシステム開発および連携
■環境関連データの正確性と一貫性の確保
■規制要件に基づく報告書の作成および提出
■国内関連法制および関連ガイドラインの情報収集と社内業務プロセスへの反映業務フローの検討、提案

【組織の特徴】
ダイセルグループは創立時より、森と共存するサプライチェーンで一体となり価値を生み出すという発想のもと、環境や自然にやさしいだけではなく、経済的に成り立つようなエコロジーとエコノミーを両立させた形での価値提供を志向し、それに向けて技術革新を進めています。
エコロジーとエコノミーが両立する形で循環型の構築に貢献していく、その大きな目標を実現するためには志を同じくした意欲ある人財、パートナーとの価値共創が不可欠です。
この実現に向け、コーポレート部門として、現場一線のメンバー、サプライヤー・お客様との協業企画・支援に向け、これまでの社会経験を生かし、リーダーシップを発揮頂くあるいは地道な取り組みを推進頂ける仲間を募っています。