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正社員
今回の募集は、眼科向けクラウドサービス等の企画グループをお任せできる管理職または管理職候補となる方を募集します。
【職務詳細】
・新電子カルテシステム構築プロジェクトのマネジメント（リソース、予算、課題、リスク 他）
・要素技術のPoCを実施
・最新テクノロジーの動向や有効性をつかみ、新電子カルテシステムへの適用をプロジェクトを通じて推進
・高品質の IT サービスを維持していく為の、外部 IT ベンダーの適切なマネジメント
・ICTソリューション事業部、業務部門、経営幹部と連携し、新電子カルテシステムの販売方法、価格設定、プロモーション、業務プロセス構築、顧客への導入支援等を実施
・ICTソリューション事業部メンバー一人ひとりと密にコミュニケーションをとり、それぞれの成長を促しながら、部として最大のパフォーマンスが発揮できる形での部内マネジメントの遂行
【本ポジションの魅力】
・トプコンは眼科医療機器のハードウェアメーカーとして確固たる位置を築いているため、眼科医と深い関係を築いており、深く入り込める環境がございます。
・同社の電子カルテの強みは、眼科医療機器のハードウェアを持っていることが優位性です。機器とのデータ連携も可能という点が眼科医から指示されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：700万～1000万円 月給制：月額310000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ※管理職としての採用の場合、オファー時に別途説明いたします。 ■勤務時間：標準的な勤務時間帯：8：30～17：15 フレックスタイム制あり（コアタイム：10：00～14：45） 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日：128日 土・日、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 創立記念日 有給休暇（最高20日付与、入社翌月から付与し、初回付与日数は入社月により変わります） |
| 応募資格 | 【必須】 ・Webアプリケーション開発に関する知識 ・5 年以上の IT プロジェクトマネージャー経験 【尚可】 ・医療業界経験 ・クラウドに関する知識 ・ネットワークセキュリティに関する知識 【期待する事】 ・経営幹部とも経営視点で会話でき、経営数値を鑑みた上で、適切な IT 投資判断が行える ・論理的で、周りと連携しながら、強い使命感と熱意をもって主体的に新しい道を切り拓いていける ・テクノロジートレンドを自ら積極的に情報収集し、グローバル標準となる IT 知識を継続的につかんでいる 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トプコンメディカルジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒174-8580 東京都板橋区蓮沼町75-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・眼科医療分野向けソリューション（ハードウェア、診療支援システム、電子カルテシステム等）ならびにサービスの提供 |
| 代表者 | - |
| URL | https://topconhealthcare.co.jp/ |
| 設立 | 年1976年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 5700百万円 |
| 従業員数 | 152名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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