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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
世界トップクラスの建設機械メーカーである同社で、本社と海外代理店をつなぐディーラーネットワークシステム開発プロジェクトの推進業務に携わっていただきます。
各国から吸い上げたニーズをもとに、開発するシステムのコンセプト（全体構想）を検討し、社内の開発部隊と連携してプロジェクトを推進していただきます。現在、3～4名のPMを中心にアジャイル開発プロジェクトが進行中で、顧客接点向上、代理店接点向上、将来のビジネス拡張の目線で施策検討しております。
営業、部品・サービス、ITなどの各部門を横断する活動として、2021年4月に「ディーラー・ネットワーク・アクセラレーション・プロジェクト（以下、DNAプロジェクト）」をグローバル営業本部に新設しました。DNAプロジェクトでは、オープンソース・ソリューションのプロバイダーであるレッドハット社からコンサルティングを受け、社内にアジャイル開発体制を整備し、販売代理店と同社間の業務フローを効率化するための仕組みの開発や、お客さまが保有する機材全体を効率的に管理・運用できるシステムの開発を推進しています。
北米、欧州、オセアニアを中心としたビジネス視点でのデジタル施策4チームおよび、技術支援の２チームが共同で自社開発を進めています。スキルに応じ、海外と調整、推進、新規機能の開発等でご活躍いただきます。
～配属組織のミッション・目標～
■開発、推進を通じた顧客、代理店との接点強化
■各種システムの接続による代理店の業務価値の向上及び改革の推進
■各種システムを通じて収集したデータを活用した新規ビジネスモデルの立案
【具体的には】
■顧客接点強化、代理店接点強化、将来のビジネス拡張に向けた戦略の検討・推進
■社内、海外代理店との円滑なコミュニケーションによる施策の推進。
■担当～主任クラスで社内外と調整を行いながら、パートナーと協業。
■アジャイル開発の推進
【募集背景】
組織強化に伴う増員募集となります。
【組織構成】
DNA開発推進部：15名程度、パートナー技術者34名
【企業について】
■世界トップクラス’’国内2位’’のICT技術を活用した先端建設機械で「未踏へ挑め」のスローガンのもと、様々な新技術を開発中…
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業や商社 等での以下いずれかのご経験 ■デジタルサービスの企画または、サービス運用開発 ■海外との折衝経験 ■英語力：ビジネス（目安：TOEIC600以上） 【歓迎要件】 ■海外駐在経験（営業／サーボスサポート 等） ■海外業務の経験（営業／サービス／企画／プロジェクト） ■ディーラー（建機/自動車など）向けシステムに関する知識 ■ソフトウェア開発に参画したご経験（企画、PM 等） ■最新のデジタル施策やソフトウェアに関する知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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