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【RITAエレクトロニクス株式会社】【岐阜/恵那市/転勤なし】生産管理(管理職候補)※プリント配線板総合メーカー/裁量権・働きやすさ◎【転職支援サービス求人】(正社員)

RITAエレクトロニクス株式会社 求人更新日:2025年1月20日 求人ID:37464654
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/1/20(月)〜2025/4/13(日)


【岐阜/恵那市/転勤なし】生産管理(管理職候補)※プリント配線板総合メーカー/裁量権・働きやすさ◎


●U・Iターンしたい方
●プライベートと仕事のバランス重視の方
●キャリアアップしていきたい方(管理職候補→課長→部長)
上記におススメの求人です!

■業務概要
生産管理課は、プリント配線版の品質と公正なデリバリーを保った
製造~納品までの計画・管理を担っております。
生産管理課の管理職候補として、上長である生産管理部長の元、
生産工程における業務管理およびメンバーのマネジメントをお任せいたします。

■業務詳細
(1)スケジュール・製品在庫管理
(2)計画に合わせて材料調達(基材メーカー様とのやりとり)
(3)社内営業担当との連携
※入社後は業務を把握いただき、ゆくゆくは全体統括および業務改善をお任せします。

■本業務の特徴・魅力
・自由度の高さ
 生産管課内の改題・改善においては、解決に向けた活動を
 自由に設計・推進いただけます。
 また、メンバーや上長と連携・相談しやすい環境の元、
 ほぼすべての方針決定権をもって自由度高くチャレンジできます。

・調達元・発注先メーカー様や営業職との距離が近く
 感謝の声を直接いただけることも少なくなく、
 やりがいを感じられる環境です。

■働きやすい環境
・残業20時間程度
・転勤なし
・基本土日祝休み
・平均有給取得日数:15.7日
・各種手当充実(住宅手当(一律10,000円)・家族手当 等)
・育休後復帰率100%

■組織構成
生産管理部の生産管理課には9名のメンバーが在籍しております。

■当社の安定性
当社は医療機器やパソコン・スマートフォン・自動車など、生活に欠かすことのできない電子機器を多方面に提供しており、安定した受注ニーズがございます。特に自動車業界では電気自動車の普及が進んでいくことから、更なる受注を見込んでおります。

■当社のプリント配線板製造
産業全般、医療、通信など、分野のニーズに合わせたプリント配線板を供給しています。 特性インピーダンスコントロール、伝送損失コントロール、環境規制対応、高密度/高多層、低誘電率/低損失材料、少量多品種、量産、海外供給など、幅広く対応しています。海外協力会社との連携を確保しているため、試作から実装、量販までスピーディに対応することが可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:75分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:45
勤務地 <勤務地詳細>
恵那(生産・調達本部)
住所:岐阜県恵那市山岡町馬場山田1465-2
勤務地最寄駅:明知鉄道明知線/山岡駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
マイカー通勤可(無料駐車場あり)

<転勤>
給与 <予定年収>
550万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~400,000円

<月給>
330,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は経験等を考慮の上会社規定により決定
■昇給:年1回(過去実績:1月あたり1,500 円 ~ 5,000 円)
■賞与:年2回(6月、12月※過去実績:1,600,000 円 ~ 2,000,000 円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり 100,000円まで/月
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:一律月10,000円 ※寮や社宅のご利用が無い場合
寮社宅:単身寮・貸与条件あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:DB、DC

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■職種別研修・階層別研修・通信教育制度・公的資格取得援助制度

<その他補足>
■福利厚生:
・作業服貸与あり
・育児費用補助、介護休業・短時間勤務制度
■家族手当補足:子ども手当 税扶養子…11,000円/人
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

基本休日:土日祝、その他
夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休業・短時間勤務制度

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎/業界知識が浅くとも安心して学べる環境を整えております!>
■必須要件 (下記いずれも該当する方)
・製造業関連での生産管理職のご経験
・マネジメントのご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 RITAエレクトロニクス株式会社
所在地 〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅3-2-3
対松堂名駅ビル
事業内容 ■事業内容:
同社はプリント配線板の研究開発、設計、製造、販売、コンサルティングサービス等を行っています。
(1)パターン設計・シミュレーション/高速伝送対応やノイズ対策など、プリント配線板のパターン設計とシミュレーション
(2)プリント配線板製造/産業全般、医療、通信など、分野のニーズに合わせたプリント配線板を供給
(3)コンサルティングサービス/プリント配線板のパターン設計前の妥当性検証や、実機不具合に対する改善提案
代表者 -
URL https://www.ritael.co.jp/
設立 年2014年4月
資本金 350百万円
売上 8,092百万円
従業員数 205名
平均年齢 -
主要取引先 -
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