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【旭ファイバーグラス株式会社】【神田・未経験歓迎】広告宣伝・WEBマーケ担当※国内シェア4割グラスウールメーカー/キャリアアップ可【転職支援サービス求人】(正社員)

旭ファイバーグラス株式会社 求人更新日:2025年2月11日 求人ID:37481406
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/1/23(木)〜2025/4/16(水)


【神田・未経験歓迎】広告宣伝・WEBマーケ担当※国内シェア4割グラスウールメーカー/キャリアアップ可


【60年以上の歴史を誇るガラス繊維品業界の草分け企業/省エネ大賞受賞/人と地球に役立つ会社/腰を据えて働ける環境が整っています】
■業務内容
グラスウールの利用促進を目指し、建材業界向けおよび一般住宅向け(個人向け)の広報宣伝やWEBマーケティング業務を担当いただきます。
■業務詳細
・広告やマーケティング戦略の立案・実行
当社にとって最適なプロモーション手法を企画・提案していただきます。
・当社HPやインスタグラムの運用
イラストレーター等のデジタルツールを活用し、魅力的なコンテンツを制作、運用いただきます。また、各種SNSやHPの変更・改善もお任せします。
*ご本人様の経験やスキルに応じて住宅の熱計算など技術的サポート業務もお任せします。
*グラスウールとは:https://www.afgc.co.jp/about-fg.html

■組織構成
グラスウール営業支援グループにはリーダー1名、本社勤務は6名、湘南工場4名の計11名が所属しており、平均年齢は50歳程です。ベテランの方が多く所属しておりフォロー体制も手厚い為、職務未経験でも安心して就業いただけます。

■キャリアアップイメージ
ゆくゆくは当社管理職としてメンバーのマネジメント、若手層の育成をお任せします。

■評価制度
目標管理制度を設けております。賞与は半期に1回、昇給は年に1回です。

■魅力点
・福利厚生充実。仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
 社食やカフェテリアプランが社員に好評です。
・教育体制充実!OJTや研修でキャッチアップをサポートします。

■当社について
旭ファイバーグラスは1956年に日本初のガラス繊維専門メーカーとして創業しました。リサイクルガラスを主成分としたグラスウールは、断熱性・吸音性・防振性に優れており、暑さ寒さ、騒音、振動などを遮断するのに適しています。住宅、ビル建築、設備機器をはじめ、自動車向けなど多岐にわたり、幅広い用途で快適環境の創造や省エネルギーに貢献しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
労働条件は使用期間中も変わりません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田鍛冶町3-6-3 神田三菱ビル
勤務地最寄駅:JR各線、東京メトロ銀座線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
当面は神田本社での勤務となります。総合職での採用のため、将来的には全国各拠点への転勤はあり得ます。


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~620万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~380,000円

<月給>
250,000円~380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賃金は年齢・経験により記載範囲内で異なります。
上記年収は残業代や諸手当を含んだ想定です。
■昇給:あり 年1回 昇給率1月あたり0.55%~2.50%
■賞与:あり 年2回 計4ヵ月分(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限有
家族手当:配偶者1万5千円、子(18歳未満)5300円/人
寮社宅:年齢制限有 自己負担例:寮7500円、社宅2万前後
社会保険:社会保険完備
退職金制度:入社後3年以上から支給。

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
OJTの他、必修単科研修など全社での教育体系があります。

<その他補足>
※規定あり
■退職金制度:勤続3年以上
■再雇用制度あり
■カフェテリアプラン
(正社員登用後に年間50,000円分のポイントを付与)
■財形貯蓄制度
■団体扱い保険
■団体長期障害所得補償保険(GLTD)制度
■資格取得支援制度:会社全額負担
■受動喫煙対策あり(禁煙・分煙)
■OJT研修あり
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土日祝日、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、特別休暇(結婚休暇5日、配偶者出産休暇2日、忌引休暇5日、産前産後・育児等)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【業界未経験歓迎】
■歓迎条件
・デジタルマーケティングやWEBデザインの知見をお持ちの方
・建材・建築業界での実務経験
・CAD、住宅の性能計算スキル
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 旭ファイバーグラス株式会社
所在地 〒101-0045
東京都千代田区神田鍛冶町3-6-3
神田三菱ビル
事業内容 ■事業内容:
・各種ガラス繊維製品及びその関連製品に関する事業
・建材関連事業
代表者 -
URL http://www.afgc.co.jp/
設立 年1956年11月
資本金 100百万円
売上 43,717百万円
従業員数 504名
平均年齢 43.2歳
主要取引先 -
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