【ＤＡＩＷＡ　ＣＹＣＬＥ株式会社（ダイワサイクル）】【大阪】総務職　日本最大級の自転車専門店◆年休120日（土日祝休み）／東証グロース上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/1/27(月)〜2025/4/20(日)


【大阪】総務職　日本最大級の自転車専門店◆年休120日（土日祝休み）／東証グロース上場


～総務経験者歓迎／2023年に東証グロース市場へ上場／関西、関東、東海に100店舗以上を展開する成長企業／自転車の専門店～

企業運営の中核を担う総務ポジションを募集します。上場から1年、総務の役割や期待は高まり続けているため、業務の経験領域や知見を広げるチャンスがあります。

■業務内容：
庶務／社内プロジェクト運営／規則整備／ファシリティ管理などを担当いただきます。
※経験に応じて業務担当を決定いたしますので、未経験の業務があってもご安心ください。
＜具体的には＞
◎庶務
・稟議管理／店舗棚卸
・情報端末管理（PC、スマホ、タブレット等）
・ライセンス管理（Zoom、Office365等）
・社用車管理（リース管理、事故対応等）
・備品管理等
◎会議運営
・社内会議体運営（店長会議／方針発表会等）等
◎規則整備
・社内規程の整備
・社内設備使用ルールの設定等
◎ファシリティ管理
・各種保険契約
・更新管理
・新店オープン時のセキュリティ／社用車／備品発注等

■ゆくゆくお任せする業務
◎IR・株式業務
・株主総会運営／株式管理
・開示資料作成と情報発信
・決算説明会の運営等

■組織構成：
課長（50代）メンバー（20代）

■当ポジションの魅力：
＜会社運営の舵取り役＞
備品・運営コストの削減や、身だしなみルールなど、大小さまざまなプロジェクトにおいて、総務が主体的に関係者の意見を取りまとめ、実現へと推進していきます。時には社内外の交渉が必要もあったりと大変なこともありますが、会社運営の変化を最前線で感じられる特別な達成感を得られます。

■配属先について：
◎幅広い年代、多彩な経歴の社員が活躍しています。中途入社の社員も多数在籍しているため、馴染みやすい環境です。
◎困ったときにはお互い助け合いながら、チームワークを活かして働いています。

■働き方：
◎年間休日120日・残業平均月10～20時間・土日休みなど、社員の働きやすい環境が整っています。
◎社内コミュニケーションも豊富で楽しく働ける環境。人と関わるのが好きな方にもマッチしています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】