【ソニーフィナンシャルグループ株式会社】【大手町】【マネージャー】監査部◆ソニーグループ金融持株会社/在宅勤務有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/3(月)〜2025/4/27(日)


【大手町】【マネージャー】監査部◆ソニーグループ金融持株会社/在宅勤務有


【裁量の大きな就業環境/教育制度・キャリアパス充実/安定経営を続けるソニーフィナンシャルグループ/有給取得率70％程度】

■仕事内容：
ソニーの金融持株会社である当社において、主に以下の統制担当の内部監査業務を実施します。
（1）内部監査業務全般（計画・実施・報告など、J-SOX含む）の実施・監督
（2）子会社における内部監査業務の管理・指導
（3）監査委員会事務局

■募集背景：
増員1名（2025年4月以降採用予定）
当社は、2025年度の上場に向け、J-SOX準備、指名委員会等設置会社への移行（2024年10月1日）、少額短期保険業者の子会社化（2024年12月25日）などを進めており、今後も既存の施策にとらわれない新しい取組みを模索しています。このような中、監査部においても、ソニーフィナンシャルグループ全体のJ-SOXテスティング取り纏め、監査委員会事務局、新子会社や新規施策のモニタリングなど業務が拡大することから1名の増員を計画しています。

■配属部署：
監査部
組織構成：16名（執行役員1名、部長1名、担当部長2名（うち1名は部長兼務）、その他管理職12名、非管理職1名 ※子会社兼務者含む）

■人事より
当社は、ソニーにおける金融グループの持株会社です。金融グループは主たる事業である保険、銀行のほか、介護事業、ベンチャーキャピタル事業など、様々な事業に取り組む稀有なグループです。
当社の内部監査は、グループ各社との信頼関係に基づいた、グループガバナンスの強化（統制担当）とグループ力の発揮（企画担当）を同時に追求する「連邦監査」という新しい内部監査のガバナンスを追求しています。当該ポジションは、少数精鋭の組織で裁量をもって業務に当たることができ、また既にご経験されている分野だけではなく、様々な領域に携われる機会があるため、キャリアの幅を広げることができるかと思います。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】