正社員
掲載予定期間:2025/2/3(月)〜2025/4/27(日)
【東京】マーケティング営業(サービス提案)※未経験OK/キャリアパス/福利厚生
【医療業界の社会貢献性の高い業界で活躍したい方/これまでの営業経験を活かしステップアップしたい方/丁寧かつ継続的なフォローアップでキャリア形成を全力でサポート】
■当社について:
医療系総合職として製薬メーカーや医療機器メーカー等業務を委託する「CSO事業」を中心とする企業です。業界内でのニーズは年々高まっているCSO事業はMRや医療機器営業、医療×IT等のヘルステック営業など、医療系総合職をアサインしており、様々なメーカー様とのお取引を拡大しております。
■業務内容:
製薬会社を対象とし、マーケティング営業で当社が提供するサービス(コントラクトMR、コントラクトMSL、研修、資材審査等)の契約を獲得することを目的とした営業職です。
主な業務は、新規顧客での契約獲得、既存顧客でのサービス拡大及び、それに伴うサービス提案資料作成、価格交渉、見積・契約書作成等です。
■多彩なキャリアパス
拡大を続ける組織であるためキャリアパスは非常に豊富です。PMとして顧客や医師とレベルの高い関係を築くことや、本社で事業企画や採用、社員の育成などに関わることも可能で新たなキャリアに挑戦していくことを期待しています。
■医療系総合職としての魅力
ヘルスケア業界の多様な変化が取り巻く中で、様々なルーツでフォローできるのが弊社の強みです。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア 9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 有 将来的な全国転勤は発生します。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):538,000円 <月給> 538,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 業績に応じてインセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:・補足事項は特にございません 住宅手当:社内規定に従って支給有 社会保険:補足事項なし 退職金制度:3年以上の在籍に限る <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 日本ファーマオンコロジー試験、e-ラーニングによる自己学習システム、癌治療学会・認定医セミナー聴講、LEAD研修、プロジェクトミーティング、医師による講義、等 <その他補足> ■住宅手当(一時金支給、引越代全額支給、住宅手当支給)※会社都合による転勤の際は引っ越し費用全額負担がございます。 ■帰省旅費(単身赴任者) ■財形貯蓄制度 ■インフルエンザ予防接種補助金制度、メンタルヘルスカウンセリング制度 ■高額療養費付加金制度 ■健康保険組合契約の保養所、スポーツクラブが優待料金で利用可 ■人材育成ツール(インターネットビデオライブラリー) ■永年勤続表彰制度 ■団体傷害保険、団体生命保険 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土・日・祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇(年間3日間)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・BtoB営業経験を5年以上お持ちの方 ・普通自動車第一種免許 ■歓迎条件: ・製薬メーカーや医療機器メーカー、ヘルスケア企業などへの提案営業経験 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | MIフォース株式会社 |
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所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア 9F |
事業内容 | ■事業内容: CSO事業、MA/MSLアウトソーシング業務、MRアウトソーシング業務、研修業務、コンプライアンス・ガイドライン対応BPOサービス |
代表者 | 代表取締役社長 昌原 清植 |
URL | https://www.miforce.co.jp/ |
設立 | 年2019年5月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 266名 |
平均年齢 | 36.7歳 |
主要取引先 | - |
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