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正社員
■業務内容
施工管理担当者には、クライアントや設計担当との打合せ、積算・見積、工事の段取り・手配、現場管理・進捗管理などをお任せし、得意分野で力を発揮して頂きます。
幅広いレベルの案件を、スキルに合わせて担当しています。
※現場は23区、特に城南地区が中心の首都圏となり、基本的には電車移動になります。
■案件詳細
複数の案件を同時進行で進め、企画・設計から引き渡しまで半年かかるフルリノベーション物件から、
仕様に沿って行う基本的なリフォームやメンテナンス的な短期案件もあります。
平均単価は400〜500万円前後。数十万円のリフォーム案件から、1000万円以上の大規模な再販物件、
数少ない非住宅や個人宅等では5000万円前後の大型案件まで幅広いニーズにお応えしています。
高級物件は高品質な資材を使うことができる他、オフィス移転や店舗商業施設のデザイン設計施工を行う案件もあり、
住宅だけでは身につかない知識やスキルが覚えられる機会もあります。
■配属先
リノベーションユニット23名（設計12名、施工管理7名、事務2名＋産休1名）
≫部門長1名、設計グループ長2名、主任以上6名の2グループ体制
≫男女比6：4
≫20代12名、30代7名、40代4名
☆時代の変化に対応すべく社内全体でDX推進に取り組んでいます。
書類やコミュニケーションのデジタル化で生産性も向上し、業務効率化を追求しています。
☆健康経営優良法人 5年連続認定（2020〜2024年）
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■JR/東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」徒歩3分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【 給与 】 ■年収：450万円～620万円 ■月収：33万円～45万円 ※残業代は別途全額支給ですが、上記の月給・年収には月20時間分（45,000円～60,000円）の残業代を含んで算出しています。 ※選考を通じて年齢・経験・能力などを考慮の上決定いたします。 ［モデル年収例］ 536万円／31歳有資格（基本給30万・福利厚生手当1万・資格手当3万・時間外手当5万） 652万円／30歳リーダー（基本給36万・福利厚生手当1万・役職手当4万・時間外手当6万） ■昇給：年1回 ※会社規定 ■賞与：年2回（6月・12月）※企業・個人の業績により、年間2ヶ月分程度支給（前年度実績2.47ヶ月） 【各種手当】 ■通勤手当：有（上限2万円/月）※条件により2万円以上支給可 ■資格手当：一級建築士・1級建築施工管理技士 5万円／二級建築士・2級建築施工管理技士（仕上げ）3万円／インテリアコーディネーター 1万円 ■役職手当：リーダー4万円／主任1万円 ■選択制福利厚生手当：1万円 ■時間外手当：全額支給 【福利厚生】 ■選択型福利厚生制度（食事補助、住宅補助、運動施設利用補助、体メンテナンス補助、自己啓発補助） ■企業型確定拠出年金 ■永年勤続祝い ■オンラインセミナー ■各種研修費用負担、他 ☆健康経営優良法人（優良な健康経営を実践している法人）5年連続認定（2020〜2024年） 【社会保険完備】 厚生年金・健康・雇用・労災 ■定年制度：65歳 ■再雇用制度：なし ■雇用期間の定め：無し ■受動喫煙防止のための取り組み：禁煙／屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【 休日 】 ■完全週休2日制（土日）祝日 ■夏季・年末年始・GW ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■出産・育児休暇 ■年次有給休暇（取得率77％）、他 ☆案件の8割が法人客のため土日祝休みです（万一休日出勤した場合は代休取得） ■年間休日124日 【 勤務時間 】 ■8：30～17：30（休憩60分） ※残業：月平均15～25時間 ☆月25時間以内に収まるよう管理に取り組んでいます |
| 応募資格 | ■住宅の内装施工管理経験3年以上 ご興味頂けましたらまずはお気軽にエントリーください！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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