正社員
【職務概要】
昇降機事業を担っている製作所に駐在して、製作所の基幹システムの
開発・保守・運用業務を行っていただきます。
【職務詳細】
開発工程は、要件定義～運用保守まで全般ですが、基本的には、詳細設計～
試験工程が中心となります。
保守・運用も担当するため、稼働しているシステムの問合せ対応や障害対応等も
あります。
将来的には、システムの主担当、及びチームリーダの役割を期待しています。
◆開発環境
・クライアントOS：Windows
・サーバOS：Unix、Linux
・データベース製品：Oracle
・開発言語：SQL、COBOL、Java等
・開発ツール：Systemwalker等
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県稲沢市菱町1番地 JR東海道本線「稲沢」駅徒歩14分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：414万～902万円 月給制：月額251100円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2か月（住宅手当無・原則有給取得不可）) ■福利厚生： 家族手当（22歳未満の扶養家族14,000円／月※人数制限なし、左記以外の扶養家族9,000円／月※3人まで）、住宅手当（地域や同居扶養家族の有無等、条件により異なる）、退職金制度、財形貯蓄制度、配偶者出産休暇 ■勤務時間：※フルフレックス制あり（コアタイム無し） 標準労働時間帯8時20分～16時50分（所定就業時間：7時間45分） 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】土曜日、日曜日、国民の祝日等、年次有給休暇（20～25日）※毎年3月16日に支給、中途入社者には翌年20日支給、ライフサポート休暇、チャージ休暇、配偶者出産休暇、団体保険、保養所 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・アプリケーションの開発経験のある方（基本設計～テスト） ・SQLの知識 ・データベース（Oracle）の知識 ※他者が作成した設計書や設定内容を評価できるレベルの技術力が必要です。 【尚可】 ・開発言語は不問ですが、業務では以下いずれかの使用が多いため経験者は歓迎します。 └COBOL、Java等 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4-6-8 |
| 事業内容 | ～三菱電機グループの中で社内情報システム及び通信インフラを支えている会社です～ ■概要：2014年10月1日付けで、（旧）三菱電機情報ネットワーク株式会社（略称：MIND）と（旧）三菱電機インフォメーションテクノロジー株式会社（略称：MDIT）が経営統合を行い、設立した会社です。IT業界は、クラウド、ビッグデータ、モバイル、ソーシャルといったITインフラのサービス化が進展し、顧客のITへの取り組みも変化してきています。この市場環境の中、ネットワーク構築・運用サービス等を手掛けていた（旧）MINDと、ITプラットフォームの開発・製造・販売等を手掛けていた（旧）MDITが経営統合を実施しました。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mind.co.jp |
| 設立 | 年2014年10月 |
| 資本金 | 1,250百万円 |
| 売上 | 82000百万円 |
| 従業員数 | 2,824名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
