正社員
【職務概要】
システム開発における、品質検証の計画策定から実施～課題分析まで、顧客折衝を含め、プロジェクトリーダーとして一連の業務を行っていただきます。
【職務詳細】
・テスト計画（テスト方針立案、体制構築、スケジュール設計 など）
・テスト設計（観点洗い出し、テスト技法検討、実施手順検討 など）
・テストケース、仕様書、手順書の作成
・テスト実行指示、進捗管理
・テスト結果をもとにした課題分析、レポーティング
【案件例】
・飲食店向けオーダーシステムの、品質検証プロジェクトのリーダー業務
・決済システムの品質検証業務（テスト計画～レポーティング）
・アジャイルで開発中の、転職支援サービスアプリの品質検証業務（テスト計画～レポーティング）
【働く環境】
・社内外のコミュニケーションは主にSlackやTeams、Chatwork、Discordなどを使用しています
・プロジェクト管理ツールは主にBacklog、Githubなどを使うことが多いです
・オンライン会議ツールは、TeamsやGoogle Meetを利用しています
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北2条東4丁目1-2 3条館4F（札幌TechLab） 北海道札幌市中央区北2条西2丁目1-1 5F（札幌開発センター） 東西線「バスセンター前」駅より徒歩7分（札幌TechLab） 南北線・東豊線「さっぽろ」駅より徒歩2分（札幌開発センター） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：430万～490万円 月給制：月額290000円 賞与：業績賞与：年2回（6月、12月） ※昨年度実績2.6ヶ月分 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件に変更なし）) ■福利厚生： 交通費支給（月額上限5万円）、資格手当、健康診断、確定拠出年金、教育研修制度、社内イベント、保養所（熱海）、インフルエンザ予防接種代（全額会社負担）、懇親会費用補助、食事補助制度 ■勤務時間：9時00分～18時00分（実働8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日127日、完全週休2日制（土日）祝、年末年始休暇（4日間）、GW休暇、夏季休暇（5日間）、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発におけるテスト設計以上の経験（3年以上） ・チームリーダーとしてのプロジェクトやメンバー管理の経験（1年以上） 【尚可】 ・顧客への改善施策の提案経験など、顧客折衝の経験（1年以上） ・業務システムのテスト業務経験（1年以上） ・テスト工程における、プロジェクト推進の経験（1年以上） ・JSTQB AL保有者 ※プロジェクトにより勤務地が異なる場合があります。 ※リモートワーク相談可 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ProVision |
|---|---|
| 所在地 | 〒220-8140 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー40F |
| 事業内容 | ■事業詳細：総合ITサービス事業 ・ソフトウェアテスト・QA事業 （第三者検証・品質コンサル・脆弱性診断・テスト自動化等） ・開発事業 （受託開発・オフショア開発・AI活用サービス等） ・DX支援事業 （RPA導入支援・BIツール導入等） ・プロモーション事業 （AR/VRコンテンツ制作・WEB/グラフィックデザイン等） |
| 代表者 | 執行役員社長 佐藤 瞳／代表取締役専務 藤井 宏幸 |
| URL | http://www.pro-vision.jp/ |
| 設立 | 年2005年4月 |
| 資本金 | 85百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 947名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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