正社員
掲載予定期間：2025/3/6(木)〜2025/6/4(水)
【広島本社】排ガス認可取得・環境法規動向の調査業務◆英語力を活かす／グローバルに活躍◎_RD2406
主要市場である日本・欧州・米国の環境当局から発行される環境法規を読み解き、社内関連部門へ情報発信していただきます。また、認証試験にて法規への適合証明を行い、各国当局から認可の取得もお任せします。
■具体的には：
（1）主要国（日／米／欧）の環境法規の動向調査業務
・日／米／欧の環境法規草案、及び決定した法規の調査分析
・社内関係者への法規概要／解釈の社内展開
・法規解釈において不明点等ある際に、自工会を通して、または当局へ直接確認し解決する
（2）北米／欧州の排ガス／燃費／OBD認可取得業務
・認可取得に向けた認証計画の立案や推進
・法規要件に対し適合課題がある際に、当局交渉を実施して解決する
※まずは北米認証チームにおいて、認可取得に向けた認証計画の立案や推進、及び関連業務を行って頂き（海外拠点との英語でのコミュニケーション含む）、徐々に担当領域を広げ、将来的には環境法規調査業務、更には海外駐在員として活躍して貰うことを期待します。
【変更の範囲：将来的に国内・海外事業所への異動の可能性あり】
■ポジションの特徴：
・法規調査／認証業務において、最先端技術（CASE）含めた多くのシステム／技術開発から車両販売後までの幅広い業務プロセスに関わることができます。
・世の中の情勢／社会の要求を見通し、海外拠点／各国当局等から環境法規情報を入手／分析／予測のうえ、的確な対応方針を社内に示して関係部門を動かしていく”水先案内人”として活躍できます。
・海外駐在のチャンスもあり、グローバルに活躍することができます。
■部門のミッション：
マツダは各市場の環境法規やエネルギー事情を踏まえ、内燃機関の進化と電動化技術を加えたマルチソリューションを掲げ、環境への貢献に取り組んでいます。また、安全・安心なモビリティ社会の実現に向け、事故リスクの発生自体を抑制する安全思想に沿って技術開発を進めています。
このマツダの環境安全戦略に基づく優れた商品・技術を計画通りに市場に導入することを可能にするために、環境安全技術部に課せられた以下の役割を担っています。
（1）環境安全法規の将来動向を調査分析し戦略立案に貢献すること
（2）法規適合性を事前に検証して計画通りに認可を取得し、生産・販売に繋げていくこと
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇等に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県安芸郡府中町新地3-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線・呉線／向洋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：＜変更の範囲＞将来的に国内・海外事業所への異動の可能性あり |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 510万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～500,000円 ＜月給＞ 200,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規程に基づき、最高10万円／月まで支給 寮社宅：借上住居（独身者/単身者）を完備 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ MBLD（マツダ・ビジネス・リーダー・ディベロップメント）、Leading Mazda 21（幹部社員育成プログラム）、マツダ教育センター 他 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■カフェテリア式福利厚生制度 ■赴任時の引越し費用・交通費支給（当社規定による） 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※年数回の土曜・祝日出社あり GW、夏季・年末年始、年次有給休暇（毎年10月に付与、入社時期に応じた日数を付与します※半日有給制度あり） ※会社カレンダーによる |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・英文メールで海外拠点、海外関係会社とのコミュニケーションができる方 ・一般的なPC操作（Word、Excel、PowerPoint及び社内システム）ができる方 ・面識や当該業務知見が無い社外関係先とも適切にコミュニケーションできる方 ■歓迎条件： ・TOEIC(R)テスト（R）テスト600点以上、または同等の英語力（英語による外国人との会話）がある方 ・クルマに限らず主要国（日本／中国／米国／欧州など）法規認証業務の2年以上の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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