経理部長（シニアマネージャー）（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
世界有数の商用車メーカーである同社の経理部長として、幅広くご活躍いただきます。
現体制では、4名のマネージャーが各領域に分かれて経理業務を管轄しておりますので、部門全体の統率をしていただきます。
実務はマネージャー及びメンバーにて協力して遂行しておりますので、本ポジションでは実務ではなくマネジメントをお任せいたします。

また、その他実務（経費処理の確認、支払い手続きなど）は中国・大連のアウトソース部隊（100名程度）に外注しておりますので、人的マネジメントは発生しませんが、最終的なレポートラインとして業務の管理を行っていただきます。
経理業務部では、各ビジネス部門（販売部門や購買部門など）とも密に連携しており、様々なプロジェクトや新しいビジネスモデルの立ち上げなどのサポートも担います。

また、将来的には他自動車メーカーとの経営統合も見据えており、業務プロセス及び組織体制の整理を進めております。
数年後には新しい企業体制となる可能性がございますので、まずは同社の経理業務について理解を深めていただきつつ、来たる経営統合に備えて必要な事項の検討を進めていただくことも期待しております。

～補足～
・経理システムはSAPがメインとなります。
・英語力について：社内の打ち合わせや海外関連会社との連携が発生するため、読み書き/会話ともに存分に英語力を活かして頂ける環境です。

【具体的には】
・経理業務部各チームの管理業務（本社および販売会社、ディーラー）
・経理業務部における効果的な内部統制の導入と維持
・買掛金、売掛金における各補助簿の月次決算処理最新の自動化やデジタル化ツールの活用
・BPOベンダーとの協業等を通しての業務効率の継続的な向上
・最適化販売部門や購買部門等各ビジネス部門との連携

【募集背景】
現体制ではChief Officerが経理部長を兼務しておりますので、専任者を募集すべく外部より採用いたします。

【組織構成】経理業務部
Chief Officer（部長兼務）ー★部長ー以下30名＋外注先（100名程度）
・本社債権管理チーム　：マネージャー1名ー メンバー約5名
・本社債務管理チーム　：マネージャー1名ー メンバー約5名
・販売…