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【株式会社ニコンシステム】【横浜】映像装置のハードウェア開発 (回路設計、信号評価)◇ニコングループ/年休128日/リモート可【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ニコンシステム 求人更新日:2025年3月10日 求人ID:37737259
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/3/10(月)〜2025/6/8(日)


【横浜】映像装置のハードウェア開発 (回路設計、信号評価)◇ニコングループ/年休128日/リモート可


~回路設計、オシロスコープ操作の経験がある方/有給消化率 全社平均73%(15/20日)/フレックス/ニコングループの中核企業/在宅勤務制度有/年間休日128日/FA制度・公募制度あり~
■業務概要:
映像装置に関連するハードウェア開発に携わっていただきます。未経験分野に関しては、ベテラン社員から教わり、専門性を高めることが可能です。

■業務詳細:
カメラ製品等に搭載されるデバイスに関する設計検討を行っていただきます。例えば表示ディスプレイへ表示させる為の回路設計や、モーターを駆動させるための回路、音声関連のデバイスを駆動する為の回路等
デジタル回路、アナログ回路等の回路設計及び回路評価

■入社後の流れ:
入社後は、既存メンバーと一緒にOJT形式で回路設計の補助を行っていただきます。
業務を把握しながら徐々に守備範囲を広げて、ゆくゆくは機能の担当として活躍して頂くイメージとなります。

■開発部門の人員構成:
上記分野の開発担当は正社員3名です。
他にもパートナー社員や、技術領域が近い同部署のメンバーと連携し、業務を担当しています。

■働く環境:
週4日~5日出社。業務内容によりリモート勤務も可能です。
回路を扱う業務のため、メンバー同士の対面のコミュニケーションが活発です。また、毎日上長とコミュニケーションをとるなど、適宜相談できる環境です。

■当社について:
1986年に世界に名だたる「Nikon」の名を冠するニコンシステムは、ニコン製品に組み込むソフトウェア開発のプロフェッショナル集団として、株式会社ニコンの100%出資により設立されました。
ニコンが培ってきたものづくりのDNAを受け継ぎ、その高い技術力をベースとして、100年先も、その先もずっと人々を支えていく、その想いを胸に「人にやさしいシステム」を創造し、社会に貢献していきます。

■社風:
既存社員の半数以上が中途採用者。全社の平均残業は月23時間程度で、有給休暇消化率は全社平均73%(15/20日)と高水準。
定着率が高く、長期的に働ける環境です。


変更の範囲:会社の定めるすべての業務(会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む)

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路設計(デジタル)
技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路設計(アナログ)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3
勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
510万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~335,000円

<月給>
250,000円~335,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職の経験等を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(7月)※実績による成績給の加算
■昇格:年1回(7月)※一定の条件あり
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定に基づき支給
住宅手当:転居を伴う転勤者に適用
寮社宅:福利厚生その他欄に記載
社会保険:社会保険完備(健康保険に関してはニコン健康保険組合に加入)
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
研修支援制度、資格取得支援制度、資格取得奨励制度

<その他補足>
■時短勤務制度
■自転車通勤可
■企業年金
■社員食堂・食事補助有
■FA制度、公募制度
■ニコン従業員持株会 会員制度あり
■従業員専用駐車場(一部従業員利用可)
■寮・社宅:若年独身者は借り上げ社宅で相場の6割補助あり(条件あり)。転勤者は7割補助あり。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

有給休暇(繰り越し有。最大50日まで)、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇、積立特別休暇、特別休暇
有給消化率 全社平均73%(15/20日)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・回路設計、オシロスコープ操作

■歓迎条件:
・GND設計、発振器等測定機、回路図CAD、1005サイズ部品の半田付け、簡単なプログラム作成、EMC検討経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ニコンシステム
所在地 〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3
事業内容 “事業領域の広さ”と“保有技術の多彩さ”が強みです。
ニコングループ全体のあらゆる価値提供をITの側面から支えています。

■精機事業本部

■デジタルメディア事業本部

■エンジニアリングソリューション事業本部

■エンタープライズソリューション事業本部

■アドバンストテクニカルセンター
代表者 代表取締役 兼 社長執行役員 辻 寿彦
URL https://www.nsi.nikon.com/
設立 年1986年4月
資本金 50百万円
売上 13,300百万円
従業員数 507名
平均年齢 46.01歳
主要取引先 -
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